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　　如面试人数与招聘计划数不能形成竞争关系的(即面试人数等于或少于招聘计划数)，该职位考生面试成绩须达到70分及以上，方可入围考察、体检环节。

　　(三)考察

　　面试成绩高低，以拟聘岗位数1:1比例确定入围人员。主要对考察对象的德、能、勤、绩、廉及报考资格进行全面考察，并审核其人事档案。考察不合格者取消考选资格。

　　(四)体检

　　考察后确定的入围人选，统一组织在指定崇义县人民医院进行体检(体检费用自理)，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。因个人原因放弃或体检、考察不合格等原因出现空缺，根据得分顺序，按综合成绩由高到低依次递补。

　　(五)聘用

　　体检合格者确定为拟聘人员，人员名单在崇义县人民政府网及崇义组工微讯公众号上公示7个工作日。公示后无异议或虽有异议但查无实据者，由赣州汇正人力资源服务有限公司为体检合格的拟聘人员办理相关聘用手续，试用期2个月，考核合格后正式聘用签订劳动合同。若考生与企业或其他用人单位建立劳动关系，须自行与用人单位解除劳动关系，否则不予聘用。为保证工作的连续性，一经聘用，务必能在该岗位上至少服务一年的时间。

　　四、薪酬待遇与管理

　　1.试用期只发放基本工资(2200元/月)，试用期满正式签订劳动合同，工资待遇为基本工资+绩效考核工资(400元/月，由用工单位考核核定，年底一次性发放)，按照国家规定缴交“五险”。

　　2.被聘用人员需遵守聘用单位的管理，合同期内，被聘用人员如有违反合同约定，违规违纪或不履行工作职责，以及其它原因不适应工作的，按照《劳动合同法》有关规定解聘。合同期满视工作需要和考核结果决定是否续签。

　　五、其他未尽事宜由赣州汇正人力资源服务有限公司负责解释。

　　联系电话：0797-8382007

　　联系人：陈女士 电话：15579871587

　　附：崇义县2019自主公开招聘党建工作指导员报名表.doc

　　中共崇义县委组织部

　　2019年5月21日

江西公务员考试网(www.zhjyks.cn)提醒考生：备考时间有限，考试竞争激烈，请考生们做好学习规划，从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩，实现上岸梦想！