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3.体检

(1)根据考生考试总成绩，从高分到低分，按公开招聘人数1:1比例确定参加体检的对象。进入体检程序的考生出现自动放弃体检的，其公开招聘职位可依次递补。

(2)在考试主管机关指定的卫生机构体检，体检标准参照人社部、卫生部《公务员体检通用标准》执行，体检费用自理。

4.公示

拟录用人员按照规定的程序和标准经体检合格后，拟录用人员将在丰城政府网(http://www.jxfc.gov.cn/)进行公示，同时接受社会监督。

5.聘用

公示期满后无异议，按相关程序办理录用手续，由发投集团分配到本部或各子公司相关岗位，签订劳动合同，试用期为三个月(试用期满经考核不合格，公司可单方解除劳动合同)。

五、注意事项

1.应聘人员交通、食宿等费用自理。

2.应聘人员须确保通讯方式畅通，并随时关注本次招聘工作发布有关信息。应聘人员因自身原因造成联系不畅产生的后果，应聘人员自行负责。

3.在应聘过程中或聘用过程中发现应聘人员有伪造、涂改学历，证件(书)等各种不诚信行为的，将取消其聘用资格或解除劳动合同。

4.咨询电话：0795-6298581，0795-6875773，监督电话：0795-6608120

5.本公告由丰城市人力资源和社会保障局负责解释。

附件：

1.2019年丰城发展投资控股集团有限公司公开招聘工作人员职位表.xlsx

2.丰城发展投资控股集团有限公司公开招聘报名表.xlsx

3.江西省2019年度考试录用公务员专业条件设置指导目录.doc

丰城市人力资源和社会保障局

2019年7月30日

江西公务员考试网(www.zhjyks.cn)提醒考生：备考时间有限，考试竞争激烈，请考生们做好学习规划，从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩，实现上岸梦想！