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新闻报道中心、人才交流中心岗位笔试内容为公共基础知识和写作2科;其他岗位笔试内容为公共基础知识1科。每科试卷满分均为100分。
(2)面试
新闻报道中心岗位、人才交流中心岗位所有参加笔试人员全部进入面试;其他岗位根据笔试成绩从高分到低分按选调岗位数1:3比例确定入闱面试人员,末位同分人员一并进入面试。
面试方式为结构化面试,满分为100分。
笔试、面试时间和地点另行通知。
五、体检、考察、公示、试用
1、体检:
(1)体检入闱人员确定:新闻报道中心岗位、人才交流中心岗位按公共基础知识成绩占30%、写作成绩占30%、面试成绩占40%的比例计算考试综合成绩;其他岗位按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算考试综合成绩,根据考试综合成绩从高分到低分按选调岗位数等额确定体检对象,若出现综合成绩相同则以面试成绩高者进入体检;当实际面试人数小于或等于选调岗位数时,该岗位面试人员面试成绩需达70分以上方可进入体检,否则取消体检资格;
(2)体检在具备资格的医院进行,体检标准参照《江西省考试招录公务通用体检标准(试行)》执行,体检费用由受检人员自理;
(3)因体检不合格出现的岗位空缺,按考试综合成绩从高分到低分依次递补一次,若递补过程中出现综合成绩相同的同样以面试成绩高者进入递补。
2、考察:由市选调工作领导小组办公室组织对体检合格人员进行考察,因考察不合格造成的职位空缺不予递补。
3、公示:通过考试、体检、考察确定的拟调动人员在井冈山发布、井冈山市人民政府网、井冈山市人力资源和社会保障局微信公众号公示(公示时间不少于五个工作日)。公示期间被举报并经查实不符合选调要求的公示对象取消试用资格。
4、试用:经过公示无不良反映的拟调动对象实行三个月试用期,试用期工资福利待遇在原工作单位发放。试用期满考核合格的办理正式调动手续,考核不合格的返回原单位工作。
六、咨询和监督举报电话号码
报名咨询电话:18770639918
纪律监督举报电话:0796-6890951
七、未尽事宜由选调工作领导小组负责解释
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井冈山市事业单位公开选调工作人员领导小组办公室
2020年3月11日
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