2020江西安义工业园区管委会竞聘公告（第二批）

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为稳步推进江西安义工业园区干部人事制度改革，激活园区发展生机与活力，经县委、县政府研究同意，按照《江西安义工业园区管理体制改革工作方案》要求，现将江西安义工业园区管委会岗位竞聘事宜公告如下：

一、指导思想和原则

坚持德才兼备、注重实绩、竞聘择优的原则；坚持公平、公正、公开的原则；坚持能力优先、能上能下、双向选择的原则。通过竞聘上岗，加快薪酬与考核制度改革，建立与完善以聘用制度和岗位管理制度为主、符合园区特点、适应不同类型人才成长规律的人事管理制度。

二、竞聘岗位（共38个）

（一）内设职能办公室

共6个内设职能办公室，共34个岗位。

（1）党政办公室，岗位5个:二级主办岗位1个、三级主办岗位4个。

（2）党群工作办公室，岗位4个：二级主办岗位1个、三级主办岗位3个。

（3）经济发展办公室，岗位7个：二级主办岗位2个、三级主办岗位5个。

（4）招商服务办公室，岗位7个：二级主办岗位2个、三级主办岗位5个。

（5）规划建设办公室，岗位6个：二级主办岗位2个、三级主办岗位4个。

（6）社会事业发展办公室，岗位5个：二级主办岗位1个、三级主办岗位4个。

（二）下属事业单位

共2个下属事业单位，共4个岗位。

（1）安义县建材产业办公室，三级主办岗位2个。

（2）企业服务中心，二级主办岗位2个。

三、竞聘人员的资格条件

（一）基本条件

1.参加竞聘的人员应当具备《党政领导干部选拔任用工作条例》《竞争性选拔党政领导干部工作暂行规定》等文件规定的基本要求和资格，具有良好的政治素质、专业素养，品行端正，实绩突出，群众公认；

2.安义县在编在岗、全额拨款、大专以上学历的公务员（参公）、事业编干部(安义县教育、卫生系统人员除外）；本人为安义籍的或其配偶在安义工作、大专以上学历的县外在编在岗、全额拨款的公务员（参公）、事业编干部；江西安义工业园区现有在编干部均可参与竞聘；

3.江西省范围内在编在岗、全额拨款、全日制本科以上学历的公务员（参公）、事业编干部可参与竞聘；

4.全日制研究生学历的在编人员通过资格审查后直接进入组织考察,不占面试入围比例；

5.工作时间和年龄计算截止至2020年9月30日；

6.具有正常履职的身体条件和心理素质；

7.符合竞聘岗位要求的其他资格条件；

8.法律、法规规定的其他条件。

具有下列情形之一的人员不得报考：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的；

2.受党纪政务处分期间或未满影响期的；

3.涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机关或司法机关审查尚未作出结论的；