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（2）资格审查
本次招聘在报名的同时根据报考条件进行资格审查,资格审查贯穿招聘工作全过程,凡发现弄虚作假,一经查实即取消其考试及应聘资格。
3、考试
（1）考试形式
①当报考该岗位资格审查合格人数小于或等于5人时，该岗位仅设面试环节，且所有资格审查合格人员均进入面试。
面试形式为结构化面试，考试时间及相关具体要求以面试公告为准。当岗位实际面试人数等于招聘计划数时，该考生面试成绩须达到70分方能进入体检程序。
②当报考该岗位资格审查合格人数大于5人时，考试环节分为笔试（占总成绩40%）和面试（占总成绩60%）。
笔试内容为公共基础知识和报考工作岗位相关的业务知识等。考试时间及相关要求以笔试公告为准。
面试按笔试成绩1：2的比例确定进入面试人员（如遇末位同分情况一并入闱面试），对取消或放弃面试资格产生的面试人员空缺，从未入闱面试人员中按笔试成绩高分到低分的顺序递补一次。面试形式为结构化面试，考试时间及相关具体要求以面试公告为准。
（2）成绩计算
考试工作结束后，按总成绩从高分到低分等额确定参加体检的人员。考生总成绩相同时，按笔试分数高者确定。如笔试、面试成绩均相同的,由招聘工作领导小组安排加试环节,按加试成绩高者确定。
4、体检
体检的具体时间、地点另行通知。
5、选聘
体检合格者参加政审。参加政审时应聘人员须提供本人无违法违纪等相关材料，对有疑问的，将对应聘人员进行实地调查，政审合格者方可选聘。具有以下情况之一的，政审视为不合格：
（1）国家法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能担任企业领导人员职务的；
（2）企业应聘人员具有《中华人民共和国公司法》第一百四十八条所列情形之一的；由于个人原因，导致企业出现严重亏损，或造成企业资产严重流失和重大经济损失的；个人在企业经营管理活动中有弄虚作假记录的。
6、办理聘用手续
政审结束后，根据政审结果确定拟聘用人员，试用期1个月，试用期满后由用人单位主管部门成立考核小组对其工作表现进行考核，考核合格后签订正式协议。
四、待遇
总经理岗位年薪资总额为7万元左右；副总经理岗位年薪资总额为6万元左右。
五、其它事项
1、考试的具体时间、地点及其它有关考务信息，通过网上公告或短信另行通知；
2、本次招聘最终解释权归区招聘工作领导小组所有。
报名咨询电话：0791-88117616
青山湖区人力资源和社会保障局
2024年3月22日
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