2.笔试时间:7月26日。
3.考试地点:实验中学。
4.成绩公示:笔试成绩和拟入选人员及时向社会公示,公示时间为5个工作日。
(三)选调人员确定
1.按笔试成绩从高分到低分依次确定入选人员。若最后一名考试成绩相同,按省、市、县学科带头人(骨干教师)依次优先;如再相同,按现任班主任者优先;如还相同,按现任教毕业班者优先。如有入选教师放弃,将从未入选的教师中按成绩由高到低依次递补。
2.为不影响各学校教师配备,同一学校同一岗位录取人数不超过1人。
3.入选人员具体岗位按实验中学、城北学校所需,由县教体局合理统筹安排。
4.如县直学校因教师选调导致岗位空缺,学校有需求,组织上按考试成绩依本方案第四条(第三)项“1”中规定在未入选人员中由高到低分依次安排到该校任教。
5.所有入选人员经报请县公开选调教师工作领导小组批准后,按照相关文件办理调动手续。
6.因选调导致职称岗位聘用发生变化的,按省市最新相关文件执行。
五、工作要求
1.县纪委监委对公开选调工作进行全程监督,实行阳光操作。
2.公开选调教师工作严格实行回避制度和责任追究制。
本方案最终解释权归属峡江县教育体育局。
附件:2025年峡江县公开选调教师报名登记表
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峡江县公开选调教师工作领导小组
2025年7月10日
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