2020年吉州区卫健系统招聘编制备案制人员公告

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(2)报考岗位所要求提供的执业资格证原件及复印件各1份。

(3)近期同底一寸免冠彩色照片3张。

(4)在编人员提供所在单位出具的“同意报考证明”。

(5)填写打印《吉州区卫健系统应聘人员考试报名表》(见附件2)

5.考生持报名所需材料交报名点工作人员进行资格审查，初审同意后，现场办理报名。资格审查贯穿招聘全过程，对弄虚作假及违反其它相关规定者，一经核实，取消其考试及聘用资格。

6.改报。医生岗开考比例须达到1:2，护士岗开考比例须达到1:3，达不到这一比例的，相应调减或取消该岗位的招聘计划。因达不到开考比例被取消岗位的考生应在规定时间内重新选择已达到开考比例并且符合报考条件的岗位进行一次改报，改报时间另行通知。取消或削减的职位将会同改报公告在吉州区人民政府网发布。  

(二)笔试

1.笔试采取闭卷考试的方式进行，卷面总分100分，考试时间120分钟。

2.笔试内容为医学基础知识和医学专业知识，不指定范围和教材。

3.领取笔试准考证时间和地点：考生凭有效身份证(二代居民身份证、护照、军官证、有效期内的临时身份证)于2020年8月14日(上午8:30—12:00,下午14:30—17:30)到吉州区卫健委办公室领取准考证。

4.笔试时间和地点：2020年8月16日上午9：00-11：00;地点见准考证。  

入闱面试人员名单及面试有关事项将在吉州区人民政府网予以公告。

(三)面试

1.按医生岗招聘计划数1:2、护理岗招聘计划数1:3的比例，

根据笔试成绩从高分到低分确定每个岗位面试入闱人员名单(末位同分者一并入闱)。因入闱人员放弃产生的面试人员缺额，按笔试成绩从高分到低分依次递补，一个岗位缺额最多可递补三次。递补均不成功或无人递补时，直接组织已通过人员面试。

2.面试采取结构化方式进行。

3.面试时间和地点另行通知。

(四)合成总成绩计算

全部考试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例计算报考人员考试总成绩。缺席面试的考生不计算合成总成绩，各项成绩计算到小数点后两位，尾数四舍五入。

（五）体检和考察

1.根据考生合成总成绩按招聘岗位从高分到低分等额确定体检对象（如合成总成绩相同，以面试成绩高低确定体检对象；面试成绩又相同的，统一加试技能操作，以技能操作成绩高低确定体检对象），入闱考察、体检人员在吉州区人民政府网予以公告。

2.补充说明：当岗位出现无人递补、面试前临时缺考等情形，造成实际面试人数小于或等于招考计划数时，考生面试成绩须达到以下规定，方能入闱体检。

(1)当岗位实际面试人数只有1人时，该考生面试成绩须达到70分或者达到所在考官小组实际面试人员的平均分。

(2)当岗位实际面试人数大于1人且小于或等于招考计划数时，其中总成绩排名该岗位末位的考生面试成绩须达到70分或者达到所在考官小组实际面试人员的平均分。

3.体检前两天下午5:00前，考生书面提出放弃或资格不符出现的岗位空缺，按总成绩从高分到低分依次递补（如合成总成绩相同，以面试成绩高低确定递补对象；如面试成绩又相同的，不予递补）。

4.体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用自理。体检不合格的，取消考察资格。

5.考察主要对拟聘人员思想政治、道德品质、有无违法违纪以及与招聘岗位匹配等情况进行考察。考察不合格的，取消聘用资格。

(六)公示、聘用

1.公示。经考察合格确定的拟聘用人员，在吉州区人民政府网公示7个工作日。

2.聘用。公示期满后不影响聘用的，按规定办理相关聘用等手续，与用人单位签订聘用合同，实行编制备案制管理。