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 吉安人力资源服务产业园位国家级井冈山经济技术开发区吉安大道29号，是井冈山经开区管委会直属管理的以人力资源服务企业为主体的国有企业，园区主体建筑4层，面积2500㎡，可容纳20余家企业(项目)入驻。

　　园区以打造人力资源资本市场化配置高地，新动能创新人才聚焦为目标，招引国内外优秀的人力资源服务机构和上下游产业链企业入驻园区，提供招聘、咨询、猎头、培训、外包等人力资源服务，为吉安井冈山经开区国家级产业园高质量发展积蓄人力支持和智慧保障。现因业务发展需要，面向社会招聘优秀人才。

　　一、 行政主管：1名

　　岗位职责：

　　1. 执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面管理工作;

　　2. 组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作;

　　3. 执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程;

　　4. 员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜;

　　5. 协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;

　　6. 协助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动;

　　7. 熟悉人力资源产业园相关知识，接待来访客户，介绍并讲解园区功能;

　　8. 完成领导交办其它工作内容。

　　任职要求：

　　1. 大专及以上学历，专业不限，人力资源或相关专业有绩效方面工作经验者优先;

　　2. 具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神;

　　3. 具备一定的文案基础，熟练操作office办公软件。

　　二、 客服主管：1名

　　岗位职责：

　　1. 收集、管理园区企业资料并及时更新，对资料进行分析、分类、归档;

　　2. 针对园区举办的活动有计划的进行邀约，活动结束后及时进行回访;

　　3. 汇总、分析园区企业属性，进行跟进服务，建立和维护良好的客户关系;

　　4. 接受客户咨询，记录客户咨询、投诉内容，按照相应流程给予客户反馈;

　　5. 能及时发现来访客户的需求及意见，并记录整理及汇报;

　　6. 熟悉人力资源产业园相关知识，对来访客户，能提供日常的介绍、讲解服务;

　　7. 完成领导交办其它工作内容。

　　任职要求：

　　1. 大专及以上学历，专业不限，人力资源或相关专业有客户管理经验优先;

　　2. 良好的客户管理能力，能与客户保持稳定的合作关系;

　　3. 有良好的语言表达能力，沟通力强，性格开朗，处事灵活机智，善于调动资源;

　　4. 具备团队合作精神，能承担工作压力，具有较好心态，学习能力强;

　　5. 具备一定的文案基础，熟练操作office办公软件。

江西公务员考试网(www.zhjyks.cn)提醒考生：备考时间有限，考试竞争激烈，请考生们做好学习规划，从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩，实现上岸梦想！