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根据实际工作需要，特面向社会公开招聘政府专职消防员。现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

根据江西省人民政府办公厅《关于转发省人力资源和社会保障厅等部门江西省合同制消防员招聘管理暂行办法的通知》（赣府厅发〔2014〕3号）文件精神要求，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照岗位设置所需条件要求，招聘德才兼备的消防员。

二、招聘岗位及条件

（一）招聘岗位（具体岗位设置及特别规定见附件1）

1．专职消防队员10名。男性，主要从事灭火救援工作。

2．消防文员1名。女性，主要从事防火巡查、消防宣传、稿件审核、文秘档案等工作。

（二）招聘条件

1．具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线、方针、政策；遵纪守法、作风正派，具有坚定的政治素质、较强的正义感，服从命令，听从指挥。

2．热爱消防工作，具有奉献精神，自愿从事应急救援、维稳处突、消防宣传、文秘档案及勤务保障等工作。

3．具有下列情形之一的，优先招聘：

（1）未受过部队处分和地方公安处理的消防救援人员；

（2）未受过部队处分和地方公安处理的部队退役人员；

（3）获得《灭火救援员》国家职业资格证书的曾（现）任政府专职消防员；

（4）具有机动车驾驶证B照（含）以上的报名人员，不进行考试，通过资格初审、体检、资格复审后直接公示录用；

（5）大学体育专业毕业生（限跑步特长）

（6）具有本市常住户口；

（7）获得消防《建构筑员》初级及以上国家职业资格证书的报名人员。

说明：1至7条优先政策适用于灭火救援员岗位，6、7条适用于消防文员岗位。如优先招聘人员数超过实际招聘人员数，则按体能测试成绩高者优先录用，文员按照面试成绩高者优先录用。

4.具有下列情形之一的，不予招聘：

（1）受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养、少年管教的；

（2）有银行不良信用记录，有债务纠纷，非法借贷的；

（3）有犯罪嫌疑尚未查清的；

（4）有严重违反劳动纪律和法规并被聘用单位辞退、解聘记录的；

（6）身上有大面积、明显位置纹身的；

（7）其他不宜进入应急救援工作队伍的;

（8）有法律法规规定的其他情形。

三、招聘程序

（一）组织报名

1.报名时间：2019年10月23日—11月5日。

江西公务员考试网(www.zhjyks.cn)提醒考生：备考时间有限，考试竞争激烈，请考生们做好学习规划，从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩，实现上岸梦想！