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因工作需要，黄金岭街道办事处现面向社会公开招聘工作人员(聘用性质)。现将有关事项公告如下：

一、招聘人数

黄金岭街道办事处特殊岗位工作人员10名(该岗位男性较合适，入职后签订劳动合同，一年内不得辞职)。

二、招聘条件

1、年龄在40周岁以下(1979年10月24日以后出生的)，男性身高不低于1.70米。

2、品行端正，遵纪守法，有大局意识，吃苦耐劳，服从工作安排。

3、具有大专以上学历，退役士兵可放宽至高中(中职)。

4、具有正常履行职责的身体条件。

5、无违法犯罪记录。

6、具有下列情形之一的，不予聘用：

(1)受过刑事处罚或行政拘留以上治安管理处罚的;

(2)有不良信用记录的;

(3)曾因违纪违规被用人单位开除、辞退或解聘的;

(4)被国家机关、事业单位开除公职或辞退的;

(5)其他不符合聘用的情形。

三、招聘程序与办法

本次招聘采取报名、资格审查、笔试、面试、实践操作测试、考察、体检、公示、聘用等环节和程序进行。

(一)报名和资格审查

采取现场报名方式，并进行资格初审。

1、报名时间：2019年10月24日起至2019年10月31日止。

2、报名地点：黄金岭街道办事处3楼党政办公室;联系人：赖明龙 0797-8370137 13870735950

3、报名须携带材料：①报名表 (下载附件填写)：②身份证、毕业证、退役证等相关证书原件及复印件;③近期正面免冠一寸彩照2张。

4、资格审查：报考人员应在辖区派出所开具无违法犯罪纪录的证明;银行征信证明，严格按照招聘岗位的条件要求报名，并对提交材料的真实性负责。凡个人填报信息不实，不符合招聘岗位要求的，一经核实，即取消考试或聘用资格。

(二)考试

考试采用笔试、面试相结合的方式。笔试、面试满分均为100分，并各按40%和60%计入总成绩。

1、笔试。

(1)笔试时间、地点另行通知。

(2)笔试内容：政治理论、法律常识、公文写作、时事等综合知识。

(3)考生须持有效居民身份证件参加笔试。

2、面试。

根据笔试成绩从高到低，招聘人数与面试人数1:3比例确定面试入闱人员。确定入闱面试人员时，如遇末位同分情况，一并入闱面试;如符合条件面试人数比例不足，按实有人数确定入闱人员。

江西公务员考试网(www.zhjyks.cn)提醒考生：备考时间有限，考试竞争激烈，请考生们做好学习规划，从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩，实现上岸梦想！