2020年井冈山经济技术开发区招聘城市管理协管员公告

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因工作需要，委托江西省同济人力资源集团有限公司吉安分公司面向社会公开招聘劳务派遣制工作人员12名。为有序做好招聘工作，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

1.坚持德才兼备、以德为先的用人标准；
2.采取公开、平等、竞争、择优的原则；
3.坚持思想品德与个人素质并重的原则。

二、招聘岗位及计划数

1.城市协管员11名（岗位代码101）；

2.智慧城管管理员1名（岗位代码102）。

三、岗位要求与资格条件

（一）岗位要求

1.城市协管员（101）：吉安市户籍，男，30周岁以下（1990年5月31日以后出生），高中及以上学历，身高168cm以上，退役士兵、警察院校及体育院校毕业生优先；从事一线城市管理综合执法外勤辅助工作，因工作需要经常值夜班、周末值班；

2.智慧城管管理员（102）：吉安市户籍，30周岁以下（1990年5月31日以后出生），全日制本科及以上学历，熟练计算机操作。从事智慧城管系统维护工作。

（二）基本条件

1.遵纪守法、品行端正，无违法犯罪记录；

2.身心健康，有正常履行职责的身体条件；

3.具有一定的组织协调、沟通表达及分析解决问题能力；

4.能适应半军事化管理要求，服从分配；

5.符合招聘岗位所需要的资格条件。

（三）有以下情形之一的人员，不具备报名资格：

1.近五年内受过司法机关处罚的或曾被原就业单位开除的；

2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的；

3.其他不适合报名的。

四、招聘办法和程序

实行统一报名、统一考试、统一聘用的办法，按照报名、资格审查、初试、复试、体检、聘用的程序进行。

本次招聘采取网络诚信报名的方式进行(疫情期间暂不设立现场报名)，招聘信息在吉安人事人才网（http://www.jarencai.com）、智联招聘（http://ts.zhaopin.com）等网站发布，应聘者网上报名，招聘单位对照招聘资格条件进行简历筛选。

（一）报名时间

2020年6月4日—2020年6月11日下午17:00整；

（二）资格审查

1.招聘单位根据招聘要求对报名人员进行资格审查；

2.资格审查内容包含：

（1）招聘报名表一份；

（2）身份证原件（正反俩面）；

（3) 毕业证；