龙南经开区2020年面向社会公开招聘雇员公告（18人）

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　　(3)学历、学位证或学信网上查询的《学历证书电子注册备案表》;

　　(4)招聘岗位要求的相关专业中级以上技术职称等相关资格证书。

　　3、资格审查：资格审查贯穿公开招聘工作全过程，报考人员在报考时提交的报考信息应当真实、准确，提供虚假报考信息的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。

　　应聘者所留的联系方式应准确无误，保持畅通(手机号请务必填写)。所有应聘材料不予退还。

　　(三)考试形式及内容

　　根据岗位工作要求，组织笔试、面试等。笔试内容以政治理论、市情区情、法律法规、公文写作等为主。根据笔试整体情况，划定笔试合格分数线，超过笔试合格分数线考生均入闱面试，笔试成绩不计入总成绩。符合岗位条件且年龄在40周岁以下的全日制硕士及以上学历人员，免予笔试，直接面试。根据岗位要求，进行分类、部分结构化面试，面试由龙南经开区党政办组织实施，面试成绩须超过划定合格线方能进入体检，未达到岗位能力要求的，不予以聘用。

　　笔试面试时间和地点将通过龙南经济技术开发区官方网站(www.lnda.gov.cn)发布。按照赣发改收费字〔2017〕340号文件收取考试费用。

　　(四)体检

　　参加体检的考生在规定的时间、地点集中，统一组织体检人员到指定综合性医院进行体检，体检项目及标准按照相关文件执行。体检费由受检医院按规定收取，费用考生自理。

　　(五)政治审查

　　对体检合格的人员按规定进行政治审查。合格人员按要求填写附件4《龙南经开区面向社会招聘工作人员审查表》。因政审不合格出现空缺时，按总成绩排名递补一次，并进行体检、政审。

　　(六)公示

　　在体检、政审全部合格的人员中确定聘用人员，并在龙南经济技术开发区官方网站(www.lnda.gov.cn)发布公示。被聘用人员与原单位存在合同(协议)关系的，由本人与原单位按照有关规定自行协商处理。

　　五、聘用雇员待遇

　　薪酬待遇具体按《龙南经济技术开发区雇员管理岗薪酬管理办法(试行)》《龙南经济技术开发区雇员专技岗薪酬管理办法(试行)》执行。今后，我区雇员年度薪酬将伴随我区经济发展水平提升以及财政收入提高相应上涨。

　　龙南经济技术开发区雇员管理岗正式聘用的本科学历工作人员起薪标准6.9万元/年(含基本工资、津补贴、伙食补贴、“五险一金”等)。按我区现行雇员工资薪酬体系，在我区工作满5年后，雇员管理岗年度薪酬可达9万元;在我区工作满10年后，雇员管理岗年度薪酬可达13万元。依据个人绩效考核结果实际薪酬上下浮动幅度可达20%。

　　龙南经济技术开发区雇员专技岗正式聘用的本科学历工作人员起薪标准7.3万元/年(含基本工资、津补贴、伙食补贴、“五险一金”等)。按我区现行雇员工资薪酬体系，在我区工作满5年后，雇员专技岗年度薪酬可以达到10万元;在我区工作满10年后，雇员、职员管理岗年度薪酬可达14万元。具全国职业资格的，人员起薪标准可达16万元/年。依据个人绩效考核结果实际薪酬上下浮动幅度可达20%。

　　六、联系电话

　　报名及政策咨询：龙南经济技术开发区党政办公室，0797-3529119;

　　职位咨询电话：具体职位的资格条件等问题，可直接拨打职位表中对应的联系电话咨询。

　　龙南经济技术开发区党政办公室

　　2020年6月4日