2020年南昌高新投资集团公开招聘工作人员公告（38人）

2020-07-28 来源：本站原创浏览次数：

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　　资格审查时须提交材料：

　　1.本人身份证原件(或个人新版社保卡原件)。

　　2.毕业证、学位证原件(2020届毕业生提供《就业推荐表》或学校盖章证明原件)及《教育部学历证书电子注册备案表》(在学信网查询并打印);留学回国人员应聘的，还要提供国家教育部门的学历学位认证原件。

　　3.有工作经历要求的岗位需提交工作经历证明原件，证明可为以下材料:单位盖章证明、正式聘书、正式劳动合同、离职证明、单位内部正式行文。

　　4.本人近期一寸彩色免冠证件照片2张。

　　5.中共党员(含预备)需提供所在党组织的证明材料、党员发展材料或党员缴费凭证(盖章件)。

　　6.其他与岗位相关的资格证书等证明材料。

　　因疫情防控需要，2020年高校应届毕业生未能按公告时间要求提交学历证的，按相关规定顺延或执行，具体以教育部、江西省教育厅有关通知为准。资格审查时因个人原因导致部分材料暂时无法提供原件的，可携带复印件或相关证明并签订承诺书，按承诺书上承诺日期前提交(身份证明除外)材料，未能如期履行的，取消其聘用资格。

　　现场资格审查通过者缴纳面试考试费，50元/人。

　　(三)面试

　　1.面试时间、地点：详见面试准考证。

　　2.面试采用半结构化面试方式进行,面试总分100分。面试时长：15分钟。

　　3.面试成绩均保留小数点后两位数，第三位小数按四舍五入法处理。根据招聘计划数，按照岗位面试成绩从高分到低分排名顺序，等额确定拟体检人选。如同一岗位出现2名及以上考生成绩相同时，按岗位优先条件、工作年限长者、学历高者依次确定。

　　面试成绩必须在80分及以上才可进入后续环节。

　　(四)体检

　　1.体检时间、地点：另见通知。

　　2.体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。因工作实际需要，体检缺项者视为自动放弃。不按规定的时间、地点参加体检的人员，视作自动放弃体检资格。体检在指定机构进行，体检结论不合格需要复检的，在具有体检资质的同一级别或者上一级别的另一医疗机构复检，体检结论以复检为准，不合格者不予聘用。体检费用由体检对象自理。

　　(五)考察

　　体检合格者列入考察对象，重点考察其思想品德、有无违法乱纪情况等，并对其进行资格复审。

　　(六)公示与聘用

　　考察合格者，根据结果确定拟聘用人员名单，并在南昌人才招聘网公示5个工作日。公示期满且无异议者，依法按相关规定签订劳动合同，合同首签3年，试用期6个月。2020届毕业生须拿到正式毕业证书后方可签订正式劳动合同。

　　试用期满且考核合格者，予以正式聘用，不合格者解除聘用。

　　(七)培训

　　对聘用人员进行政策法规、业务知识、职业道德等方面的岗前培训。

　　三、工作要求及薪资待遇

　　1.工作要求：本次招聘由集团统一组织，入职人员必须依据岗位需求服从安排至集团或子公司工作。

　　2.工资待遇：参照集团及子公司制定的岗位薪资福利标准，按岗定薪。

　　四、联系电话

　　咨询电话：0791-83805160、83808921、86691206