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2.驾驶员体能、技能测试:资格审查合格人员参加体(技)能测试,测试项目为1500米长跑、驾驶技术,两项成绩累加为考生总分。评分方法如下:
(1)1500米长跑(20分)。只跑一次,第一名20分,第二名19分,第三名18分,依此类推,每后一名减1分;
(2)驾驶技术(含通用要求、倒车入库及侧方停车,总分80分)。相关测试要求、评判标准及评分细则见附件2。由考评小组打分,去掉一个最高分、一个最低分后,取每名考生平均分为其本项目最后得分。
(三)体检
队员测试成绩前7名、驾驶员测试第1名且总分不低于80分的考生,统一参加体检(总成绩相同者,由长跑成绩优先者入闱体检)。体检费用由报考人员个人自行负担。有体检不合格者(即患有传染病及其他不适宜从事应急救援工作的疾病、身体缺陷等情形),按体能测试成绩从高分到低分依次递补。体检时间和地点另行通知。
(四)政审
对体检合格人员进行政审,如有政审不合格人员,则按体能测试成绩从高分到低分依次递补。
整个招聘过程由县专业森林消防大队具体组织实施,县纪委监委、县应急管理局共同监督,县人力资源和社会保障局全程参与指导。
五、聘用及待遇
体检和政审合格者,由县专业森林消防大队报请审核批准后与受聘人签订劳动合同,合同期为2年(试用期2个月,满两年后如无特殊情况将续签劳动合同);队员每月工资等待遇2800元左右(驾驶员每月工资等待遇3000元左右);试用期满后,按有关规定为受聘人办理各项社会保险和住房公积金。
附件2驾驶技术(通用要求、倒车入库及侧方停车)相关测试要求、评判标准及评分细则.docx
吉水县专业森林消防大队
2021年1月8日
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