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吉安水务集团有限公司因生产发展需要，决定面向社会公开招聘机电维修人员。现将有关事项公告如下：
一、 招聘人数及岗位
面向社会公开招聘4名机电维修员。
二、 招聘条件
1.品行端正，为人诚实，爱岗敬业，忠诚担当;
2. 善于学习，勤于思考，有工作韧性，具有良好的团队协作奉献精神;
3. 具有较强学习能力，工作扎实，服从组织安排，身体健康;
4. 学历年龄：具有全日制大专及以上学历，年龄35岁及以下(本工作适合男性);
5. 专业：机电一体化、自动化及其相关机电专业;
6. 持有电工上岗证，从事有相关工作经验者优先考虑。
三、待遇保障
基本工资+绩效工资+工龄津贴+福利，周末正常双休、缴纳五险一金、带薪年假，年薪4--6万元(含五险一金)，食宿自理。
四、 招聘程序
按照报名、资格审查、考试、体检等程序进行。
(一) 报名时间及报名方式
1. 报名时间：从公告发布之日起至2021年5月24日止;
2.报名方式：报名采取网上邮箱报名，报名人员下载并认真填写《吉安水务集团有限公司公开招聘报名登记表》，连同报名附件打包压缩文件发至电子邮箱：jgb2010@163.com，邮件主题标注“应聘者姓名+联系电话”。
3.报名所提供资料：身份证、毕业证、学历证、学信网电子注册备案表及招聘岗位职称证原件扫描件和近期一寸免冠彩色电子照片。
报名咨询电话：0796-8222738，联系人：匡女士。
(二) 资格审查
资格审查贯穿公开招聘工作全过程，由吉安水务集团有限公司公开招聘领导小组组织实施，报考人员在报考时如提供虚假材料的，一经查实，取消考试资格。
(三) 考试
考试分笔试和面试，应聘者考试总成绩=笔试成绩*40%+面试实践操作成绩*60%。考试时间、地点另行通知。
1.笔试：笔试满分为100分。采用闭卷考试形式，试题内容为岗位专业技能知识。
2.面试实践操作：主要考查应聘人员的实际操作能力，满分100分。根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按岗位招聘人数不低于1:3比例，确定入围面试实践操作入围人员名单。参加笔试的考生人数不足面试入围比例时，全部进入面试实践操作。
(四)体检
根据考试总成绩从高分到低分的顺序，按岗位1:1比例确定入围体检人员名单。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》执行，到三甲医院进行体检，费用考生自行承担，体检不合格者取消录用资格。
(五) 聘用
聘用人员均采取企业合同制用工形式签订劳动用工合同。
吉安水务集团有限公司
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