铜鼓县2021年公开招聘纪律审查看护工作人员公告

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（二）资格审查

根据报名者所提供的材料对照招聘条件进行资格预审，资格审查贯穿始终。

五、开考条件

报考人数与招聘计划数原则上要达到3：1。

六、考试

本次招聘考试采取体能测试、笔试、面试相结合的方式，均为百分制计分，最后按体能测试占40%、笔试占20%、面试占40%的比例计算考试总成绩。

（一）体能测试

体能测试按100分计算（4×10米往返跑、一百米跑、一千米跑、立定跳远、引体向上，每项20分）。

考核标准按《公安民警体育锻炼标准评分表》进行评分。

体能测试地点：县体育场

体能测试时间另行通知。

（二）笔试

笔试时间为120分钟，笔试内容：参照事业单位招聘考试内容，包括综合基础知识，应用文写作。

笔试时间、地点另行通知。

（三）面试

面试采取结构化面试的方式进行，按招聘职位人数1：2的比例（体能测试、笔试成绩两项总分折算后的成绩从高分到低分）确定为入围面试人员，成绩末位出现同分的，一并进入面试。对入围面试人员进行资格复审，如有主动放弃面试或资格复审不合格的，依次递补。如达不到比例，则按实有人数面试。

面试时间、地点另行通知。

（四）加分项目

（1）在省级体育比赛中近三年获奖的在总成绩中加5分（以证书认定）；

（2）退伍军人在军级大比武中获奖的在总成绩中加5分（以证书认定）；

（3）中共党员或预备党员在总成绩中加5分（正在受党纪处分期间的不加分）。

 上述加分项目不累计加分，最高只加5分。

七、体检和政治考核

按总成绩前12名入围体检，入围体检人员末位总成绩相同的，则按面试成绩由高到低排序，面试成绩又相同的按身高排序，由高到低确定排名；体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检和政治考核不合格的按总成绩依次递补。

体检时间另行通知，体检费自理。

八、组织与实施

1、报名、资格审查、体能测试、笔试、面试、体检和政治考核工作，具体由中共铜鼓县纪律检查委员会、县委机构编制委员会办公室、县人力资源和社会保障局、县财政局、县公安局共同组织实施。

2、体能测试成绩、笔试成绩、面试成绩及加分情况、拟参加体检、政治考核人员名单将在铜鼓县政府网站、“铜鼓公安”微信公众号、“铜鼓发布”微信公众号和铜鼓电视台予以公示7个工作日。

九、聘用和待遇

本次公开招聘人员实行编外管理，签定劳动合同，试用期一年。参照特巡警大队合同制工作人员考核办法进行考核，试用期间工资待遇2500元/月，单位负责缴交“三险”即城镇职工基本养老保险费、基本医疗保险费、工伤保险费（个人部分由个人缴纳），试用期满根据年度考核情况合格后确定享受事业编同等经济待遇。纪律审查看护人员须经纪委监委部门和公安机关的岗前培训合格后方能上岗，不合格者予以清退。聘用人员在试用期间自动放弃、考核不合格等原因，出现空岗，按总成绩依次递补（体检、政审）。