2021年抚州高新区公开招聘辅助岗工作人员公告（39人）

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3.考察由高新区主管部门负责，参照《江西省国家公务员录用考察实施细则》(赣人发〔1997〕43号)组织实施。主要对拟聘人员思想政治、道德品质以及有无违法违纪等情况进行考察，并对考生资格条件进行核定。

4.面试后，如因考生放弃或体检、考察、公示、聘用环节不合格等原因出现职位空缺，不再递补。

(六)公示和聘用

经体检、考察确定的拟聘人员名单，由抚州高新区党群工作部在抚州国家高新技术产业开发区官网、抚州人才招聘网、魅力抚州高新微信公众号、抚州高新人才网微信公众号、抚州云上人才微信公众号等媒体上公示。公示期满后无异议的，按程序报抚州高新区党工委、管委会审批后，由抚州高新区党群工作部办理聘用手续。

四、聘用与待遇

1、新招聘人员实行编制外聘用，见习期为2个月(包括在聘用合同期内);见习期满经考核合格的，签订辅助岗聘用合同，合同期限为三年，期满后再行协商;

2、新招聘人员工资福利待遇统一按《〈抚州高新区管委会区直部门辅助类聘用人员管理暂行办法〉补充规定》执行，见习期满工资福利待遇不低于3400元/月。

政策咨询电话：抚州高新区党群工作部0794-7069199。

五、注意事项

1、考生必须签写健康申报表(见附件3)。

2、考生必须提供新冠疫苗接种证明。

3、请参加考试的人员做好个人“疫情防控”。

(1)应试人员必须全程服从现场工作人员安排，至少提前1小时到考点大门口，全程规范佩戴口罩，入场时要求出示 “赣通码”“行程码”、测量体温。等候时，要求每位人员保持间隔为1米以上的安全距离。

(2)应试人员应主动出示考试准考证、有效身份证件，并接受测量体温登记，核验“赣通码”“行程码”。在核对身份证件时应试人员应摘下口罩确认。

(3)体温查验<37.3℃，“赣通码”显示绿码(当日更新)，且健康状况无异常的考生，方可进入考场区域。每位人员保持间隔为1米以上的安全距离，全程不得扎堆聚集。

(4)在进入考点大门时，应试人员如有“赣通码”为黄码、红码，有干咳等异常症状者，拒不戴口罩的，发热且体温连续三次测量≥37.3℃，无法提供核酸检测阴性证明等情形的禁止进入考点，并直接劝离。

(5)考试期间，应试人员必须做好个人防护，全程规范佩戴一次性医用口罩。用过的口罩需集中弃置到指定的垃圾桶统一处理，不可随意丢弃。做好个人手卫生，咳嗽、吐痰或者打喷嚏时用纸巾遮掩口鼻或用肘护。

(6)在考试过程中，应试人员如出现发热、咳嗽、咽痛、呼吸困难、呕吐、腹泻等等症状，应立即报告监考人员。如体温连续三次测量≥37.3℃，将被迅速转移到临时留观区，进行现场检查、排查。如需到医院进一步检查的，由专车送至定点医院发热门诊就诊进行排查。应试人员对因防控需要而进行的检测、核验应予以配合。由此造成应试人员考试中断或不能进行考试的，由应试人员本人负责。

(7)应试人员应按要求集中存放物品和手机，杜绝将个人物品带入座位，防范因个人物品带来的感染风险。

4、考试结束后，应试人员须服从现场工作人员安排，按照指定路线错时有序分批次离场，不得在考场逗留。

附件1：2021年抚州高新区公开招聘辅助岗工作人员岗位表

附件2：附件2：学科专业目录汇编

附件3：健康申报表

抚州高新区人事招聘工作领导小组办公室

2021年9月24日