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审查应聘人员的学历、年龄及其他条件是否符合应聘要求,资格审查贯穿于始终。
(四)笔试
1.笔试科目:《综合基础知识》,笔试时间为120分钟,满分为100分。
2.笔试时间、地点:待定
(五)面试
1.根据笔试成绩由高到低排列,按照招聘拟录用名额1:3比例确定面试人选,如未达到1:3的面试比例,则面试成绩不得低于70分。笔试成绩最后一名并列者一同进入面试。对取消或放弃资格、资格不符产生的面试人员空缺,按照面试成绩高分到低分的顺序进行依次替补。
2.面试时间、地点:待定
3.面试形式:采取结构化面试方式进行,主要对考生综合素质、语言表达能力、应变控制能力、形象礼仪等方面进行考察。面试满分为100分。
4.考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%,并四舍五入保留小数点后2位。
根据总成绩排名,按照招聘岗位1:1比例确定体检人员名单。拟入围体检人员末位综合成绩出现并列的,按照面试成绩高者进入体检。
(六)体检
面试结束后,根据考试总成绩,从高分到低分,按招聘名额确定体检人选。若体检不合格或者放弃体检的,按总成绩从高到低进行补录。体检由江西抚北工业园区管理委员会组织实施,体检费自理。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。应聘人员未按规定时间参加体检的、体检不合格、在体检中弄虚作假、隐瞒真实情况致使体检结果失真的取消应聘资格。
(七)公示与聘用
根据体检结果确定拟聘用人员名单,并在《临川发布》以及《临川区人民政府网》公示5个工作日。拟聘用人员公示无异议者,可以办理入职手续,与江西抚北工业园区管理委员会签订劳动合同。在合同规定的试用期内进行试用,试用期经考核合格者,予以正式聘用;考核不合格的人员,解除劳动合同。
四、薪资待遇
工资为3750元/月,综合年薪为45000元(不含五险);单位缴纳“五险”,享受工会福利。
五、其他
其他未尽事宜由江西抚北工业园区管理委员会招聘工作领导小组负责解释。
咨询电话:0791-86375558
江西抚北工业园区管理委员会
2022年4月12日
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