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江西事业单位公告|江西事业单位历年真题|32学苑免费课程|面授班级
为认真贯彻落实《中共江西省委办公厅 江西省人民政府办公厅印发<关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的实施意见>的通知》(赣办发〔2017〕12号)、《江西省人民政府办公厅关于切实做好我省2022届高校毕业生就业创业工作的通知》(赣府厅字〔2022〕41号)和《关于切实做好2022年司法所辅助岗位招录工作的通知》(赣司人字〔2022〕4号)部署要求,做好我县2022年度司法所辅助岗位招录工作,现将有关事项公告如下:
一、招录岗位及数量
文峰司法所、晨光司法所各招录1名司法所辅助岗位工作人员,共公开招录2名。
二、招聘对象
2022届高校应届毕业生,大专及以上学历(高级技工学校、技师学院全日制高级工班毕业生,可视同大专学历报考;技师学院全日制预备技师班毕业生,可视同本科学历报考),专业不限。
三、招聘程序
(一)报名
1.报名时间:2022年7月4日-5日。
2.报名地点:县司法局政工科(融媒体大楼413室)。
3.报名时须提供以下材料:
(1)报名表(见附件);
(2)身份证原件及复印件;
(3)本人户口簿原件及复印件;
(4)毕业证原件及复印件;
(5)本人近期免冠彩照1寸3张,背面附姓名。
4.资格审查。7月7日前对报考人员提交的报名资料进行初步审核,对不符合报名条件或资料不齐全等未通过初审的将电话通知,期间报名人员请保持电话畅通。
5.本次考试不设开考比例。
6.考生选择其中一个岗位报名,分岗位录用,多报无效。
(二)笔试
1.时间:2022年7月9日9:00。
2.内容:《民法典》《社区矫正法》《人民调解法》等与岗位相关基础法律知识,司法行政工作常识,写作等。
(三)面试
1.7月10日前发布面试入闱名单:按笔试成绩从高到低取前3名确定面试人员(如参加笔试人员少于3人,则全部进入面试;如参加考试人员多于3人,则入闱最后一名成绩并列者一并列入),出现空缺,按序依次递补。
2.面试时间:7月14日,具体地点见准考证。
3.面试方式:参照公务员结构化面试方式进行。
总成绩计算权重:笔试和面试成绩各占50%。
(四)体检
1.根据总成绩高低,按岗位拟招录人数1:1的比例确定体检人选。
2.体检时间:具体时间另行通知。
3.未按时体检的,视为自动放弃;体检不合格的,将取消聘用资格,出现的缺额按考试总成绩从高分到低分依次递补。
4.体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和有关规定执行。
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