2022年南昌市新建区公开招聘编制外工作人员公告

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为进一步充实新建区工作力量，吸引各类人才到新建干事创业，根据工作需要，面向社会公开招聘77名编制外工作人员，现将招聘有关事宜公告如下：

一、招聘岗位及条件

（一）招聘岗位及人数

本次招聘共27个岗位，招聘人员77名。具体情况详见《南昌市新建区公开招聘编制外工作人员职位表》（附件1）。

（二）招聘基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，年满18周岁；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律；

3.遵守各项纪律，具有良好的品行；

4.具备岗位所需的任职资格、职业（执业）资格及技能条件；

5.适应岗位要求的身体条件。

6.专业条件说明：专业分类按照江西省人力资源和社会保障厅发布的《学科专业目录汇编》（附件2）执行。专业要求为大类的，考生所学专业只要符合其中任何一个分类目录，即可报考；招聘岗位要求具体专业的，考生所学专业应与招聘岗位要求的专业一致方可报考。对含有两个以上培养方向的专业，如招考岗位已明确具体培养方向的，报名人员须符合具体培养方向方可报名。如专业目录中的“企业管理”（含财务管理、市场营销、人力资源管理）(120202)，其岗位条件为“企业管理”（财务管理方向），那么专业中市场营销、人力资源管理方向的不可报名。除专业目录有列出培养方向的专业外，其他毕业证上的专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报名专业的依据。

7.年龄计算截止时间：年满18周岁，指2004年11月22日（含）前出生；25周岁及以下指1996年11月22日（含）以后出生；30周岁及以下指1991年11月22日（含）以后出生;35周岁及以下指1986年11月22日（含）以后出生。

8.招聘对象为符合条件的2022年9月30日及以前毕业的，且同时取得岗位所需毕业（学位）证书的应（历）届毕业生。2022年9月30日以后毕业的全日制普通高校毕业生不得报考，也不得以已经取得的学历报考。

取得高级工职业资格的高级技校、技师学院全日制高级工班毕业生，可视同大专学历报考；取得预备技师职业资格的技师学院全日制预备技师班毕业生，可视同本科学历报考。

岗位中要求“大专及以上学历”、“本科及以上学历”“本科及以上学历、学士及以上学位”等的岗位。各招聘单位在岗位条件中分别明确了所需研究生和本科、大专专业，考生应按岗位专业要求同时取得相应专业的学历证及学位证（无学位要求的须取得学历证）。

9.部分岗位因其岗位特点及工作强度，适合男性报考，但不限于男性报名。

（三）有以下情形之一者不具备报考资格

1.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的；

2.正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的；

3.尚未解除党纪政纪处分的；

4.被依法列为失信联合惩戒对象的；

5.现役军人；

6.在读的非应届毕业生，全日制在校生不能以过去取得的学历报考；

7.在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格，仍在禁考期内的人员；

8.法律法规和政策规定不得聘用为机关事业单位人员的。

二、招聘程序

招聘工作实行统一领导、统一报名、统一考试、统一聘用的办法，按照信息发布、报名、笔试、资格审查、面试、体检、考核、公示、聘用等程序依次进行。

（一）招聘信息发布

在新建区人社局政府信息公开网、江西人才服务网（www.jxrcfw.com）等网站上发布。

（二）报名