新干县招聘105名城市社区专职网格员和 乡镇（街道）网格管理员公告

根据《关于进一步优化全县网格管理的实施方案》(干办字〔2023〕11号)文件精神，为进一步提高基层社会治理水平，充实配强基层工作力量，结合我县实际，拟招聘城市社区专职网格员和乡镇(街道)网格管理员，特制定有关招聘事项公告。

一、招聘原则

坚持德才兼备、以德为先，坚持公开、公平、公正、竞争、择优，坚持能力素质与职位要求相适应，坚持考试和考察相结合的原则。

二、招聘方式

面向社会招聘全县城区专职网格员和乡镇(街道)网格管理员。

三、招聘人数和职位

招聘网格员118名，其中：全县城区招聘专职网格员105名，(金川镇101名、洋峰街道4名);招聘乡镇(街道)网格管理员13名(除金川镇)。

四、招聘人员要求、条件及工作职责

(一)报考人员须同时符合下列条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，享有公民的政治权利，具有良好的政治业务素质和道德品行操守，具有正常履行职责的身体条件和心理素质，具有较强的吃苦耐劳和热心奉献精神;

2.城市社区专职网格员具有新干县户籍，自愿到新干县城市社区从事网格化服务管理工作;乡镇(街道)网格管理员具有所在乡镇(街道)户籍;

3.具有国家承认的高中(中专)及以上文化程度;

4.年龄要求：18周岁以上，即2005年4月1日(含)以前出生，40周岁以下，即1982年4月1日(含)以后出生;中共党员或退役大学生士兵，可放宽至42周岁以下，即1980年4月1日(含)以后出生;

5.遵纪守法，热情谦和，善于沟通，具有一定的文字功底和组织协调、解决问题的能力，善于做群众工作，能熟练使用电脑办公软件、处理数字信息和操作智能设备。

(二)工作职责

负责开展网格化服务管理工作：具体从事宣传政策法律、采集基础信息、联络社情民意、服务特殊人群、调解矛盾纠纷、巡查网格治安、突发事件报告等工作;完成乡镇(街道)党(工)委、县城市社区党工委及社区党委交办的其它工作任务。

(三)有下列情形之一的，不得报考

1.不符合岗位条件要求的人员;

2.处于刑事处罚期间、正在接受司法调查尚未做出结论、因违纪违法曾被解聘、受过刑事处罚或曾被开除公职的;

3.处于党纪处分、政纪处分、组织处理所规定的影响期内;

4.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;

5.经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的;

6.被纳入失信人员名单报考前未被撤销的;

7.存在涉黑涉恶问题，加入邪教组织、组织或参与非法宗教活动的;

8.现役军人、在读学生等法律法规及相关文件规定其他不宜从事招聘岗位工作的;

9.存在“两违”行为并未处理的人员及家庭直系亲属成员;

10.有基础性疾病，无法胜任本职工作的。

五、招聘程序和方法

招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，具体按照发布公告、组织报名、资格审查、考试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。

(一)发布公告