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面试为结构化面试,主要考察应聘人员语言表达能力、应变能力、沟通能力、举止仪表等方面素质。面试成绩满分为100分,面试成绩当场公布。(面试时间和地点以电话通知为准)
4.体检
根据总成绩,从高分到低分按拟招聘人数1:1比例等额确定体检对象(如考试总成绩相同,按体能测评成绩从高分到低分的顺序确定)。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》规定执行,体检费用自理。体检不合格的,取消资格。
5.政审
参照《公安机关录用人民警察政治考察工作办法》(公通字〔2020〕11号)进行,重点审核应聘人员本人、家庭成员和主要社会关系历史及现实表现等情况。政审出现不合格,依次递补。
6.公示
对体检、政审均合格的考生在“美好安福”“安福公安”微信公众号公示。公示时间为3个工作日。公示期满,对没有问题或者反映的问题不影响聘用的,获得聘用资格;对有严重问题并查有实据的,取消聘用资格;对反映有严重问题的,但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用。
7、培训和聘用
由县监委、县公安局对拟聘人员统一组织岗前培训,培训合格并经试用期1个月考核合格的,县公安局与拟聘人员签订劳动合同,配发工作所需服装,并安排上岗。
四、工资待遇
留置看护队员工资由基本工资、加班补助、绩效考核工资三部分组成,每人每月3000元(含社保、医保、工伤保险个人承担部分),缴纳社保、医保、工伤、失业保险等。
参加纪委监委留置看护任务每天另有补助津贴,由纪委监委直接发放至个人工资账户。
本公告由安福县监察委员会和安福县公安局负责解释。
咨询电话:13479610213(曾警官),0796-7623017
安福县监察委员会 安福县公安局
2023年6月19日
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