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(4)报名岗位要求的工作经历证明、所发表作品、获奖证书原件扫描件;
(5)其他佐证材料。材料如为外文版本需同时提供中文翻译件。
每人限报一个岗位。请报名人员仔细对照所报岗位要求,诚信报考,不具备岗位条件要求者,请勿报名。
(二)资格审查
1.资格审查方式:现场集中审查,由宜春经开区党工委党群工作部会同相关用人单位共同实施,区纪检监察工委监督。资格审查贯穿招聘工作全过程,应聘人员报名时提供的信息、材料与所报岗位条件不符的,一经核实,即取消应聘资格。
2.资格审查时间:2023年10月11日-13日(上午9:00-12:00,下午14:30-17:00)。
3.资格审查地点:宜春经开区经开区管委会大楼838。
4.资格审查所需提供的资料:
(1)登录报名系统打印《宜春经开区2023年下半年公开招聘工作人员报名表》,本人亲笔签名。
(2)有效身份证、毕业证、学位证原件及复印件。
(3)报考岗位所要求的工作经历证明及其他相关证明原件及复印件。
(4)近期与报名表同底彩色免冠1寸照片1张。
5.岗位调剂与改报
所有岗位招聘计划人数与通过资格审查人数开考比例须达到1:3。达不到开考比例的岗位予以调整,调整情况将在宜春经开区网站发布补充公告。
报考了达不到开考比例被取消岗位的考生,可对照条件在开考岗位中进行现场改报并资格审查。
6.资格审查结果将在宜春经开区网站予以公布。
7.打印笔试准考证。通过资格审查,参加笔试的考生,按规定时间登录报名系统确认参加笔试,打印准考证,并按准考证安排和要求参加笔试。逾期未打印准考证者,视为自动放弃报考资格。
(三)笔试
1.笔试时间和地点:待定。
2.笔试内容:笔试主要测试应试人员的政策理论水平、专业能力、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。
3.入闱面试人员的确定。根据笔试成绩按岗位从高分到低分的顺序,按照1:3的比例确定入闱面试人员(末位同分者一并入闱)。当岗位招聘人数与实际参加专业笔试人数未达到1:3比例时,该岗位参加笔试人员全部参加面试。
4.入闱面试人员名单在宜春经开区网站予以公布。
(四)面试。
1.时间、地点:待定。
2.面试形式。采取开放性半结构化面试的方式进行,主要测试履行职位职责所要求的基本素质能力以及岗位适配性。
3.考试总成绩计算公式。
考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。成绩保留小数点后两位,四舍五入。
(五)体检和考察
1.确定体检对象。
根据考生总成绩按招聘岗位从高分到低分等额确定入闱体检对象(总成绩相同,以面试成绩高低确定)。具体入闱人选名单在宜春经开区网站予以公布。
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