九江关于面向社会公开招聘留置看护队员的公告

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江西事业单位公告｜江西事业单位历年真题｜32学苑免费课程｜面授班级

2.报名方式：考生请登录九江人才网（网址：www.jjtl.com.cn），点击首页通栏处考试服务，点开本公告上方报名链接，按提示流程操作，进行诚信报名。

3.报名事项及要求：报名考生需在九江人才网上登录报名。网上报名时，报名考生需按要求填写相关报名信息和上传近半年免冠照片。一人限报一个岗位。填报岗位时请仔细阅读岗位要求，填报符合自身条件的岗位，提交后所填写的信息将无法修改。如因内容填报错误等所产生的责任由考生自负。为在招聘过程中能及时通知到考生有关招聘事宜，考生在报名表中填写的联系方式务必保持畅通，否则造成的后果自行负责。

本次考试实行诚信报名，如报名考生填报不符合自身条件的岗位，造成的后果自行负责。考生在报名时要填写诚信报考承诺书。诚信报考主要包括三个方面的内容：一是报名考生应对自己是否符合岗位条件负责。考生应仔细阅读岗位资格条件，选报符合条件的岗位。如对自己是否符合岗位资格条件有疑问，应先向用人单位咨询，确认符合条件后再填报。面试前统一进行资格审核和测量身高，不符合条件的一律取消面试资格。二是报名考生对自己所提供资料的真实性和完整性负责。网上报名期间不对考生所填报的信息进行审核，考生应提供真实、准确的个人信息、证明、证件等相关资料，如因弄虚作假被取消考试或聘用资格，或因提供不准确信息造成无法与考生本人联系而影响考试和聘用的，后果由考生自己承担。三是报名考生应遵守招聘的有关规定和政策，认真履行各项义务，保证遵守考试纪律，服从考试安排，不舞弊，不协助他人舞弊。

4.网上缴费：考生网上提交报名表格后，于12月5日17:00之前进行网上缴纳笔试费50元，在规定的时间内缴费成功者，视为报名成功，否则，视为放弃，弃考者报名费不予退回。

5.打印《笔试准考证》时间：经网上报名、缴费成功的考生可于2023年12月09日09:00至12月10日09:30在九江人才网上打印《笔试准考证》。《笔试准考证》是考生参加笔试招聘环节的重要凭证，请考生务必妥善保管。未在规定的时间内打印准考证者视为自动放弃，不得参加考试。

（二）笔试

1.笔试内容：笔试内容《综合基础知识》，采取闭卷方式进行，分值100分。

2.笔试时间、地点：2023年12月10日09:00-10:30，具体地点及要求详见《笔试准考证》。

3.笔试成绩查询：资格审查公告发布后，考生可登陆   九江人才网，查询本人笔试成绩。

4.笔试合格分数线（即考生按笔试成绩可进入下一环节的最低分数线）不低于40分。笔试成绩低于笔试合格分数线的为笔试不合格，一律取消拟入闱面试进入资格审查资格。

（三）资格审查

笔试结束后，根据考生笔试成绩从高分到低分的顺序按招聘计划1:3比例确定拟入闱面试进入资格审查人员（末位同分者一并入闱）。进入资格审查人员于2023年12月11日09:30-17:00在九江市人才市场2楼招聘大厅进行资格审查及测量身高，资格审查需提供以下证件：

1.本人居民身份证原件及复印件1份；    

2.毕业证原件及复印件1份；    

3.学信网下载打印本人《学历证书电子注册备案表》1份；

4.有关加分证件、证明原件及复印件1份；    

5.网上打印的《报名登记表》一式两份。

因资格审查不合格、自动放弃（包括未按时参加资格审查人员）等原因产生的缺额，根据1:1的比例按笔试成绩从高分到低分的顺序递补一次(末位同分者一并进入)。经递补一次后，仍未达到拟入闱面试规定的比例时，则按实际人数进入面试。届时以电话通知递补入闱资格审查的考生，不再另行发布公告，请考生保持电话畅通，因电话无法接通等原因产生的责任由考生本人负责。

（四）面试

1.面试采取结构化面试方法进行，主要是考察考生的综合分析、应急应变等适应岗位的能力。

2.当同一岗位人数分布在两个及以上考场时，为力求考生的面试成绩公正性，则采用“修正系数法”校正，计算公式为：每位考生面试成绩的最后得分=本面试室考官评分×修正系数（该职位所有考生的面试平均分÷本面试室考生的平均分）。考场修正系数保留小数点后7位数，第8位按四舍五入处理，公式中计算平均分时，应先去掉异常值（低于40分或者高于90分），再去掉1个最高分、1个最低分。因此，面试场当场公布的成绩仅为考官评分，不是面试最后得分。使用修正系数修正后的成绩为考生面试成绩。

3.当面试考生人数出现小于或等于计划数时，考生的面试成绩须达到70分及以上，否则取消或核减该岗位招聘计划。

4.资格审查合格的考生于2023年12月15日09:00-12月16日09:00在九江人才网上打印《面试准考证》。逾期未打印者视为自动放弃。《面试准考证》是考生参加面试招聘环节的重要凭证，请考生务必妥善保管。

5.面试时间2023年12月16日，具体时间和地点详见准考证。

6.考试总成绩计算方法：考试总成绩=（笔试成绩×50%+面试成绩×50%）+符合条件的加分，各项成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。

（五）体能测试

1.体能测试时间：2023年12月17日（暂定），所有参加面试的人员进行体能测试。体能测试不合格或自动放弃的考生取消体检及聘用资格。

2.体能测试人数达不到招聘计划时则按实际人数进入体能测试。

3.体能测试共3项，分别为：

（1）10米×4往返跑。