关于招聘万年县城市管理和行政执法局协管员的公告

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（五）政审

采取查阅档案、走访社区等方法，考察应聘人员思想政治、道德品质、能力素质以及有无违法违纪等情况。

（六）公示和聘用

经考试体检和审查确定的拟聘人员公示7个工作日，接受社会监督。公示期满后无异议的，由万年县城管执法局与聘用人员签订劳动合同，办理聘用手续。

本次招聘由万年县纪委进行全程监督。坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象的发生，工作人员和应聘人员如果有违反规定和弄虚作假的，一经查实，对工作人员给予相应的处分，对应聘人员取消应聘资格。

未尽事宜由万年县招聘城管执法局协管员工作领导小组办公室负责解释。