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主要任职要求:
1.财务、会计专业,大学本科毕业;具有初级会计资格;年龄不超过35周岁;
2.熟悉担保行业会计制度,能熟练使用各类财务软件;
3.具有较强的独立学习和工作能力,工作踏实,认真细心,积极主动;
4.具有良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力。
(七) 办公室文员1人,薪酬待遇:基本工资3000元/月左右,绩效工资0-5W,根据公司基本工资和业务岗位平均绩效结果核算。主要岗位职责:
1.负责公司的宣传文字材料的起草;
2.负责办公物品的采购和管理;
3.负责人员的招聘,入职,管理培训,绩效考核;
4.负责公司党务工作;
5.负责公司档案管理工作;
主要任职要求:
1.有相关工作经验,文秘、管理学相关专业毕业者优先,大学本科学历;原则上年龄不超过35周岁;
2.熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具备较强的写作能力和口头表达能力;
3.熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE,EXCEL等办公软件;
三、 管理与薪酬说明
(一)公司实行绩效薪酬+基础薪酬的形式,业务人员的基础薪酬、绩效薪酬都与经营目标的完成情况挂钩,实行按月预发,年底结算。
(二)公司按照国家相关规定为所有员工缴纳“五险一金”。
(三)岗位需求中的薪酬为基础薪酬和绩效薪酬之和。招聘中的优秀人才薪酬待遇可以面议。
(四)公司实行合同聘用制,通过招聘录用的人员与单位签订劳动合同,其中试用期为三个月,试用期工资为正式工资的80%。
四、 招聘程序
(一)网上报名:请应聘填写应聘简历,发往公司HR邮箱,时间为2019年2月12日-2019年2月24日。
(二)资格审查和甄选:公司将根据招聘条件对应聘者进行资格审查,并根据岗位的需求,择优甄选确定入围笔试人员。
(三)笔试:通过审查的人员,公司将通知参加笔试,请应聘者在填写资料时预留有效的联系方式。
(四)面试:公司将根据笔试的成绩由高到低确认入围者,通知参加面试。
(五)体检:入围者按照标准在指定的医院进行体检。
(六)政审:公司将组织力量对入围者进行政审。
五、 其他
(一)简历发送邮箱:fzjk_hr@163.com
(二)联系人:双智良
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