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江西医疗卫生公告|江西医疗考试历年真题|32学苑免费课程|面授班级
劳动合同期限为两年,试用期二个月,试用期内发放固定工资不享受奖金,试用期考核合格后享受奖金。试用期考核不合格者直接解除劳动合同。劳动合同期满且考核优秀者,可续签一次劳动合同,劳动合同期限为两年。
(五)临床护士:3名
1.任职要求:护理专业,经高考统招的全日制大专(不含3+2、五年一贯制),年龄25周岁及以下(1996年8月1日以后出生),已取得护士资格证书及护士执业证书。
2.根据科室需要参与倒班,月休8天,须服从工作安排。
3.薪资待遇:
固定工资1600元/月+全勤奖200元/月+餐补400元/月+奖金(第一年2000元/月;第二年2200元/月;第三年2600元/月;第四年2800元/月);享受晚班费和法定节假日值班费。
劳动合同期限为四年,试用期三个月,试用期内按考勤天数发放固定工资、全勤奖及餐补,不享受奖金,试用期考核合格后享受奖金。试用期考核不合格者直接解除劳动合同。劳动合同期满且考核优秀者,可续签一次劳动合同,劳动合同期限为两年,期满不再续签,续签期按第四年待遇执行。
(六)静脉用药集中调配中心(PIVAS):5名
1.任职要求:药学专业,大专学历,女性年龄25周岁及以下(1996年8月1日以后出生),男性年龄28周岁及以下(1993年8月1日以后出生),取得药师或药士资格证优先。
2.根据科室需要参与倒班,月休8天,须服从工作安排。
3.薪资待遇:
固定工资1600元/月+全勤奖200元/月+餐补400元/月+奖金(第一年2000元/月;第二年2200元/月;第三年2600元/月;第四年2800元/月);享受晚班费和法定节假日值班费。
劳动合同期限为四年,试用期三个月,试用期内按考勤天数发放固定工资、全勤奖及餐补,不享受奖金,试用期考核合格后享受奖金。试用期考核不合格者直接解除劳动合同。劳动合同期满且考核优秀者,可续签一次劳动合同,劳动合同期限为两年,期满不再续签,续签期按第四年待遇执行。
(七)救护车司机:1名
1.任职要求:身体健康,驾照B照及以上,五年以上B照驾龄,最近的一个记分周期内无扣分记录(“12123”APP,我的驾驶证界面截图),年龄在40周岁以下。
2.根据科室需要参与倒班。
3.薪资待遇:
2600元/月,规定的工作时间外按医院规定享受加班费及法定节假日补贴。
劳动合同期限为一年,试用期一个月。
(八)泌尿外科技师:1名
1.任职要求:临床医学、中医学、中西医结合专业,大专及以上学历,年龄40周岁及以下(1981年8月1日以后出生),因岗位性质需要,更适合男性。
2.根据科室需要参与倒班,月休8天,须服从工作安排。
3.薪资待遇:
固定工资1600元/月+全勤奖200元/月+餐补400元/月+奖金(第一年2000元/月;第二年2200元/月;第三年2600元/月;第四年2800元/月);享受晚班费和法定节假日值班费。
劳动合同期限为四年,试用期三个月,试用期内按考勤天数发放固定工资、全勤奖及餐补,不享受奖金,试用期考核合格后享受奖金。试用期考核不合格者直接解除劳动合同。劳动合同期满且考核优秀者,可续签一次劳动合同,劳动合同期限为两年,期满不再续签,续签期按第四年待遇执行。
(九)总务科电工:1名
1.男性,中专、中技、高中及以上学历,持电工操作证,三年以上水电工作经历,年龄45周岁及以下(1976年8月1日以后出生)。
2.根据科室需要参与倒班,须服从工作安排。
3.薪资待遇:
固定工资1600元/月+全勤奖200元/月+餐补400元/月+奖金(第一年1800元/月;第二年2000元/月;第三年2200元/月;第四年2500元/月);
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