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八、公示及聘用
签订了《就业(聘用)协议书》的人员如期毕业后，确定为拟聘用人员，并在赣州市人社局、赣州市卫健委官网公示7个工作日。公示结束后，如无异议或有异议但不影响聘用的，报市人社局批准后，办理聘用等手续，签订聘用合同，纳入事业编制管理;不合格的，取消聘用。
通过面试考核的方式签约引进的2019届应届毕业生在2019年7月31日之前未取得毕业证、学位证者，取消聘用资格。因体检、政审、资格审查不合格、个人放弃等情况出现的缺额，不进行递补。
九、纪律要求
公开招聘事业单位工作人员，是公开选拔优秀人才的重要渠道，对招聘工作中的各个环节，必须严肃人事工作纪律，确保招聘工作顺利进行。要严格执行《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)等有关政策规定和回避制度，自觉接受纪检监察和社会各界的监督，严禁徇私舞弊，若有违反规定或弄虚作假，一经查实，取消报名资格或聘用资格，并按规定追究有关责任。
本公告由赣州市卫生健康委负责解释。
监督、举报电话：
赣州市人社局事业科 0797-8392189(李 景)
赣州市卫生健康委会员人事科教科 0797-8169561(陈剑平)
报名咨询电话：
赣州市肿瘤医院 温雪萍(科长) 0797-5162583 13979708889
赣州市妇幼保健院 马信华(科长) 0797-8282049 13870770956
赣州市第三医院 李水兰(科长) 0797-8163569 13979726162
赣州市第五医院 芦 琴(科长) 0797-5165763 18979757500
赣州市中医院 刘乾美(科长) 0797-8109172 13766315704
附件1：市属部分公立医院2019年上半年签约引进硕士研究生以上学历人才计划表.xls
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