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江西教师历年真题｜面授班级

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一、学院简介

学院(网址：www.jxyjxy.com)位于风光旖旎的国家级风景名胜区——新余市仙女湖区，是经江西省人民政府批准、国家教育部备案的集文、理、工、商等学科为一体的综合性全日制公办高等职业院校，是“国家高技能人才培训基地”。学院荣获“全国职业教育先进单位”、“首届中国(江西)十大职业教育培训品牌”、“江西省最佳就业认同奖”、“江西省教育系统规范管理年活动先进集体”等称号。

根据我院工作需要，现面向社会招聘21名工作人员，具体要求如下：

二、招聘岗位及要求

岗位名称	拟招聘人数	备注
会计教师岗	1	会计专业；全日制统招二本及以上学历（不含专升本）、学士及以上学位；年龄不超过45岁（1974年8月31日后出生）。
电子商务教师岗	2	电子商务专业；全日制统招二本及以上学历（不含专升本）、学士及以上学位；年龄不超过45岁（1974年8月31日后出生）。
市场营销教师岗	1	市场营销专业；全日制统招二本及以上学历（不含专升本）、学士及以上学位；年龄不超过45岁（1974年8月31日后出生）。
机械制造教师岗	1	机械制造专业；全日制统招二本及以上学历（不含专升本）、学士及以上学位；年龄不超过45岁（1974年8月31日后出生）。
机器人教师岗	1	机器人专业；全日制统招二本及以上学历（不含专升本）、学士及以上学位；年龄不超过45岁（1974年8月31日后出生）。
机电教师岗	1	机电专业；全日制统招二本及以上学历（不含专升本）、学士及以上学位；年龄不超过45岁（1974年8月31日后出生）。
冶金技术教师岗	2	冶金专业；全日制统招二本及以上学历（不含专升本）、学士及以上学位；年龄不超过45岁（1974年8月31日后出生）。
学前教育教师岗	2	学前教育专业；全日制统招二本及以上学历（不含专升本）、学士及以上学位；年龄不超过45岁（1974年8月31日后出生）。
思政教师岗	1	思政专业；全日制统招二本及以上学历（不含专升本）、学士及以上学位；年龄不超过45岁（1974年8月31日后出生）。
计算机教师岗	1	计算机专业；全日制统招二本及以上学历（不含专升本）、学士及以上学位；年龄不超过45岁（1974年8月31日后出生）。
中文教师岗	1	中文专业；全日制统招二本及以上学历（不含专升本）、学士及以上学位；年龄不超过45岁（1974年8月31日后出生）。
专职辅导员	2	不限专业；全日制统招二本及以上学历（不含专升本）、学士及以上学位；年龄不超过30岁（1989年8月31日后出生）；中共党员。
后勤管理岗	2	不限专业；全日制统招二本及以上学历（不含专升本）、学士及以上学位；年龄不超过45岁（1974年8月31日后出生）。
保卫管理岗	2	不限专业；全日制统招二本及以上学历（不含专升本）、学士及以上学位；年龄不超过30岁（1989年8月31日后出生）；男性（要保卫值班）。
组织人事岗	1	人力资源、中文、思政专业；全日制统招二本及以上学历（不含专升本）、学士及以上学位；年龄不超过30岁（1989年8月31日后出生）。

备注：(1)教师岗位，副高职称和博士学历学位年龄可放宽，但副高职称年龄不超过50岁(1969年8月31日以后出生)，博士学历学位不超过55岁(1964年8月31日以后出生);

(2)身体健康;

(3)国外学历学位须经教育部留学服务中心认证。

三、报名

1.报名时间：自公告发布之日起至2019年8月19日止。

2.报名资料：

(1)身份证、毕业证、学位证、教育部学历证书电子注册备案表;

(2)现用人单位同意报考证明;

(3)党员身份证明(辅导员);

(4)专业技术职称证书(副高及以上职称);

(5)《江西冶金职业技术学院招聘工作人员报名表》(见附件1);

(6)《江西冶金职业技术学院招聘工作人员报名信息汇总表》(见附件2)。

3.报名方式：报名人员将报名资料打包发送至邮箱yjxyrs768@sina.com，邮件“主题”标明“应聘岗位+姓名”。

4.请报名人员仔细对照所报考岗位条件要求，不具备岗位条件要求者，请勿报名。凡弄虚作假者，一经查实即取消面试资格和聘用资格。

5.报名联系方式：

联系人：杨老师、张老师

联系电话：0790-6858768

四、资格复查与考核

1.考核时间、地点：具体时间、地点另行通知。

2.资格初审合格人员应在指定时间(即面试前一天)、地点参加现场资格确认，各类证书和证明材料需真实、有效、规范、完备，如材料不全或所提供的材料与岗位条件、网上报名信息不相符的，即为未通过现场确认。

3.考核：教师岗位采用“试讲+综合面试”方式;辅导员、管理岗及组织人事岗位采用“写作+综合面试”方式。

(1)教师岗位：

1)试讲：主要考核应聘人员对所报岗位专业知识教学能力，根据岗位专业指定试讲章节，不采用多媒体辅助教学，由考生板书。

2)综合面试：主要考核应聘人员的专业知识、职业道德、逻辑思维能力、语言表达能力、应变能力等综合素质。

(2)辅导员、管理岗及组织人事岗位：

1)写作：主要考核应聘人员组织策划能力，主要为安全教育、思想政治教育及优秀传统文化等内容。

2)综合面试：主要考核应聘人员的思维能力、组织协调能力、沟通交流能力、综合分析能力和应变能力等综合能力。

4.教师岗位面试环节中试讲占70%，综合面试占30%;辅导员、管理岗面试环节中写作占30%，综合面试占70%。

5.总成绩低于75分者，不予聘用。

五、体检、考察

1.根据应聘人员总成绩，从高分到低分按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员，体检不合格的不予录用。

2.由我院指定医院体检，体检标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法》(赣教发〔2010〕09号)和有关规定执行，体检费用自理。

3.对体检合格人员进行考察。对于考察不合格人员不录用。

六、聘用

经学院考核、体检、考察等合格者，公示无异议后，签订聘用合同。实行试用期，试用期满考核不合格，按有关规定予以解聘。

七、本次招聘工作事项由人事处负责解释

附件1：江西冶金职业技术学院招聘工作人员报名表

附件2：江西冶金职业技术学院招聘工作人员报名信息汇总表

　　江西冶金职业技术学院

　　2019年8月3日

江西公务员考试网(www.zhjyks.cn)提醒考生：备考时间有限，考试竞争激烈，请考生们做好学习规划，从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩，实现上岸梦想！