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仅报考101、102岗的考生需进行体能测试,体能测试合格的考生进入笔试环节。报考201、301、401、501岗的考生直接进入笔试环节。
1.体能测试准考证打印时间:2022年2月25日10:00至2022年2月26日8:00。报考人员可登陆招聘网站(http://www.tjrlhr.com)招聘中心页面,进入“南昌市西湖区人民法院2022年公开招聘合同制工作人员公告”栏目,按索引自行打印《准考证》。
2.测试时间及地点:详见准考证
3.体能测试内容
体能测试主要考核考生是否具备适合该岗位的身体素质。体能测试共四项,其中男子的项目为:身高测量、10米×4往返跑、1000米跑、纵跳摸高;女子的项目为:身高测量、10米×4往返跑、800米跑、纵跳摸高。体能测试合格标准详见附件1。
身高及体能测试有一项不合格者不予进入后续笔试环节。
(三)笔试
1.笔试准考证打印时间:2022年3月3日10:00至2022年3月5日9:00。如因疫情原因考试延迟将另行公告通知,请随时关注招聘网站(http://www.tjrlhr.com)公告信息。
2.笔试时间及地点:详见准考证
3.笔试科目:《综合基础知识》。卷面总分100分,考试时长120分钟,全部为客观题。
按考生笔试分数从高到低的顺序,按1:2比例确定入围人员名单进行资格审查、面试(末位成绩相同者一并进入),比例不足时,经研究同意后,可适当放宽开考比例。
后续事项请每天及时关注招聘网站(http://www.tjrlhr.com),不再另行通知。
(四)资格审查
本次招聘实行诚信报名制度,体能测试、笔试后对入围人员进行现场资格审查。资格审查时间、地点另见公告。
资格审查需提交材料如下:
1.《南昌市西湖区人民法院2022年公开招聘合同制工作人员报名表》原件1份;
2.身份证原件及复印件1份;
3.学历证、学位证原件及复印件1份;
4.学信网学历认证报告或学历电子注册备案表1份,留学回国人员应聘的,需提供国家教育部门的学历学位认证原件;
5.本人户籍所在地公安部门出具的有关无违纪违法行为的证明原件。
6.“中国执行信息公开网”失信记录查询结果截图原件1份;
7.本人的书面征信报告(温馨提示:银行APP内可进行查询)原件或截图1份;
8.报考101、102岗的如为退伍军人则需提供退伍军人证明原件及复印件1份(如有);
9.本人近期免冠1寸电子照片(彩照)2张。
对资格审查中因资格不符被取消面试资格及本人放弃资格审查产生的面试人员空缺,从该岗位所有未入围人员中按笔试成绩高分到低分的顺序递补。如遇分数并列的,可同时递补进行资格审查。
资格审查贯穿招聘工作的全过程,凡发现报名人员不符合招聘资格条件的,取消其聘用资格,后果由报名人员自行承担。
请于资格审查结束后关注招聘网站(http://www.tjrlhr.com)查询入围面试公告。
(五)面试
1.面试时间、地点:另行公告,请随时关注招聘网站(http://www.tjrlhr.com)公告信息。
2.面试方式:面试参照结构化方式,面试三道题,时间为10分钟。主要考核考生应急应变、人际沟通能力、综合素质及言语表达、举止仪表等。
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