九江市妇幼保健院面向社会公开招聘派遣制人员公告

根据工作需要，现面向社会公开招聘6名派遣制人员，具体公告如下：

一、招聘原则

按照公开、公平、公正的原则，通过竞争，择优录取。

二、招聘岗位及要求

有以下情形之一者不具备报考资格：

1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的;

2.被开除中国共产党党籍、公职、军籍或因违法违纪被原单位辞退解聘的；

3.涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或司法机关审查尚未作出结论的；

4.被依法列为失信联合惩戒对象的；

5.法律规定不得聘用的其他情形的人员。

01岗位工资：底薪2000元/月+奖励性绩效=约3500元

02岗位工资：底薪2000元/月+奖励性绩效=约4000元

03、04岗位工资：底薪2000元/月+奖励性绩效=约5000元

三、招聘程序

（一）报名

报名时间：9月8日—9月18日（周六、日除外）

上午9:00—11:30

下午2:00—5:30

报名地点：九江市人才市场6楼考试科（九江市北司路109号）

报名要求：采用现场报名方式，报名费50元，且同时进行资格审查，资格审查需提供以下材料：

1.《报名登记表》1份（附件1，自行下载填写）；

2.报考者本人《居民身份证》原件及复印件1份；

3.学历证书、学历证书电子注册备案表、岗位要求的相关资格证书原件及复印件各1份；

当报名总人数超过70人且报名比例超过1:3的岗位则增加笔试环节，笔试内容为《综合基础知识》。增设笔试环节的岗位，笔试后按考生笔试成绩从高分到低分按1:3的比例确定拟入闱面试人员（末位同分者一并入闱）。具体笔试时间等相关信息待报名截止后另行发布公告。

资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或报考人员不符合招聘条件等情况的，随时取消面试或聘用资格。

（二）面试

1.面试采取结构化方式进行。主要考察考生的综合素质等适应岗位的能力。

2.当面试人数出现小于或等于招聘计划数时，考生面试成绩必须高于70分（含）或高于本面试场的平均分（含），否则核减或取消该岗位的招聘计划。

3.面试时间：另行通知。

4.当同一岗位人数出现两个及以上考场时，为力求考生的面试成绩公正性，则采用“修正系数法”校正，计算公式为：每位考生面试成绩的最后得分=本面试室考官评分×修正系数（该职位所有考生的面试平均分÷本面试室考生的平均分）。公式中计算平均分时，应先去掉异常值（畸高、畸低分），再去掉一个最高分和一个最低分。因此，面试场当场公布的成绩仅为考官评分，不是面试最后得分。使用修正系数修正后的成绩为考生面试成绩。