2023年金溪县公安局面向社会公开招聘警务辅助人员公告

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9.被依法列为失信联合惩戒对象的；

10.曾被吊销律师、公证员执业证书的；

11.曾被开除团籍或在接受高等教育期间受到开除学籍处分的；

12.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的；

13.其他按照国家规定不适宜从事警务辅助工作的。

报考者不得报考《江西省公安机关警务辅助人员条例》第十五条规定的与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系的人员所在部门，或者有直接管理、直接利害关系的岗位。全省公安机关列入用人额度管理的在职警务辅助人员，不得报考。

三、招聘程序

按照报名、笔试、体测、资格审查、面试、体检、政治考察、公示及聘用等程序进行。

（一）个人报名

本次招聘工作有关信息将通过金溪县人民政府网站、金溪公安微信公众号等载体发布。

1、报名方式：本次招聘采取现场报名的方式进行，聘用人员将主要分配至各乡镇派出所及一线办案单位等工作岗位，报考者须服从公安机关分配。凡符合报名条件的均可报名，每人只能报一个岗位，不接受委托他人、电话等其他方式报名。

2、报名时间：2023年12月18日至2023年12月22日（上午09：00－11：30、下午15：00－17：00），逾期不再接受报名。

3、报名地点：金溪县公安局五楼519办公室。

4、按要求提交以下书面材料：报名时需持本人身份证原件（复印件2张）或户籍所在地派出所的户籍证明、岗位相应毕业证书原件（复印件1张）、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》或《教育部学籍在线验证报告》、退役军人以高中或中专学历报考的，需携带退伍证原件（复印件1张），符合优先条件的须提供相应证明材料原件及复印件，近期免冠同底彩色2寸照片3张及电子照片，并填写《金溪县公安局警务辅助人员招聘报名表》（详见附件2）。

5、报名咨询电话：19136895806 。

6、报考人员在诚信报考承诺书上签名承诺，并自觉遵守考试纪律，凡是弄虚作假的，一经发现，不予聘用；造成不良影响和后果的，将依法依规追究相关责任。

（二）考试

1、笔试

（1）笔试日期与地点详见笔试准考证，笔试采取闭卷考试，时间为120分钟，满分为100分；

（2）笔试内容：《党的二十大报告》《中华人民共和国宪法》《中华人民共和国人民警察法》《江西省公安机关警务辅助人员条例》等有关内容；

（3）笔试不设最低合格分数线；

（4）公布笔试成绩、第一批入闱体能测评人员名单及体测相关事项。根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按照岗位招聘人数与考生数1:2的比例确定第一批入闱体能测评人员名单（末位同分者一并入闱）；未达到规定比例的，全部入闱体能测评。发布第一批入闱体能测评人员名单的同时发布体测时间、地点等相关事项公告。

2、体测

（1）男生项目为1000米长跑、10米×4往返跑、纵跳摸高，女生项目为800米、10米×4往返跑、纵跳摸高，体能测评采取达标制，标准按《抚州市公安机关警务辅助人员招录体能测试项目和计分标准》执行（详见附件3），1993年12月1日（含）以后出生的，执行30岁（含）以下体能测评标准；1993年11月31日（含）以前出生的，执行31岁（含）以上体能测评标准。

（2）体能测评前考生要进行适当锻炼，评估身体状况，有身体不适的应慎重考虑是否参加体能测评，否则所产生的一切后果由考生本人承担。因考生身体状况等原因不能参加、主动放弃测评的，应出具书面放弃声明；

（3）入闱体能测评人员须在规定时间和地点参加体能测评，未按要求参加体能测评的，视为自动放弃；

（4）因体能测评不合格、考生个人原因不能正常参加测评及考生自愿放弃等原因出现缺额时，按照笔试成绩从高到低的顺序确定递补人员参加体能测评。

3、资格审查

审查报名考生学历等是否符合招聘岗位相关要求，并对考生提供的毕业证书、身份证以及工作履历表等进行审核。资格审查贯穿招聘工作全过程（含聘用后的试用期内），应聘人员对其提供材料的真实性负责。凡发现报考人员与公告岗位所要求的资格条件不符的，取消考试或聘用资格，由此造成的后果由考生本人承担。

4、面试