2020赣州市生态环境局面向社会公开考核招聘公告（25人）

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为进一步优化全市生态环境人才队伍结构，保障生态环境保护事业发展需要，经市人社局核准，决定面向社会公开考核招聘25名硕士研究生及以上学历学位事业单位工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，通过面试考核择优聘用。

二、招聘岗位及数量

本次公开招聘25名全额拨款事业单位工作人员，具体情况详见《赣州市生态环境局面向社会公开考核招聘事业单位工作人员岗位情况表》(附件1)。

三、招聘条件

(一)应具备的基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具有适应岗位要求的身体条件;

5.具备岗位要求的相关条件。

(二)下列人员不具备报名资格

1.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;

2.正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;

3.尚未解除党纪政纪处分的;

4.现役军人;

5.在读的非应届毕业生，全日制在校生不能以过去取得的学历报考;

6.有服务期要求且仍在服务期内的机关事业单位正式在编人员、大学生村官、特岗教师、“三支一扶”等人员;

7.在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格，仍在禁考期内的人员;

8.违反计划生育政策法规，5年内不得录用或者聘用为事业单位工作人员的;

9.法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的。

此外，根据有关政策规定，报考与考生有回避关系岗位的考生，应当实行回避。

(三)各岗位学历学位、年龄、专业及其他条件

详见《赣州市生态环境局面向社会考核招聘事业单位工作人员岗位情况表》。专业要求以《学科专业目录汇编》(2019年1月版，附件4)中《研究生学科专业目录》《专业学位授予和人才培养目录》为准。2020年应届毕业生暂未取得学历、学位证书的须出具学校证明及经学校签章的《毕业生就业推荐表》。岗位条件中涉及年龄计算时间截止到2020年6月29日。

报考设有“限应届毕业生报考”条件的岗位,择业期内未落实工作单位的高校毕业生(即国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位,户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)也可报考。

四、招聘方式及程序

本次考核招聘工作采取面向社会公开招聘方式进行，按照报名、资格审查、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。根据我省关于切实做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间事业单位人事管理工作的有关要求，招聘信息发布及网上报名后，后续招聘环节将视疫情防控情况择期开展，相关事宜将另行公告。

(一)报名

1.报名时间：自发布公告之日起至2020年7月8日18:00止(以邮箱收到报名资料时间为准)。