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（1）报名时间：2022年3月10日-2022年3月16日（工作日上午8:30-12:00,下午2:30-5:30）。
（2）报名地点：会昌县行政中心10楼县委组织部1017会议室现场报名（咨询电话：0797-5637170，邮箱：hcxwzzbgbk@126.com）。
2.报名时需携带以下材料(网上报名将以下材料发至邮箱)：
（1）本人身份证及复印件（1份）；
（2）1寸免冠彩色照片3张，《报名表》1份，《汇总表》（电子版）；
（3）学历（学位）证明材料原件及复印件（1份）；
（4）2019-2021年年度考核登记表复印件（加盖单位党组织公章，1份）；
报名后证件原件当场退回，上交的复印件及其它资料不予退回。每人限报一个岗位，多头报名取消报考资格。
3.资格审查。县公开选调工作领导小组成员单位共同对报考人员的资格及条件进行审查。资格审查贯穿公开选调的全过程。如发现不符合选调条件者，取消选调资格。报考人员资格审查合格人数须不低于选调名额，否则将相应调减选调名额。通过资格审查的报考人员于2022年3月18日下午上班时间到会昌县委组织部1017会议室领取笔试准考证。
（三）笔试和面试
1.笔试（2022年3月19日）。采取闭卷方式进行，总分为100分，考试范围为行政职业能力测验及申论（两个科目为一张试卷）。根据笔试成绩从高分到低分按选调名额多2人确定入闱面试人员（末位同分者一并入闱）。若笔试人员人数等于选调名额或多于选调名额1人，则笔试成绩须达到60分及以上，方可进入面试环节。笔试具体时间和地点以准考证为准，笔试成绩占总分50%。
2.面试。采取结构化面试，总分为100分，主要测评报考对象的思想政治水平、岗位胜任能力和综合素质等。评委由若干考官组成，采取百分制评分，每人面试时间为12分钟。若实际面试人员与选调名额不能形成竞争关系的（即实际面试人员等于或少于选调名额），该岗位考生面试成绩须达到70分及以上，方可入闱考察环节。面试成绩占50%，具体面试时间、地点另行通知。
（四）确定差额考察人选
面试结束后，按照笔试成绩、面试成绩各占50%比例计算总成绩，从高分到低分按选调名额多1人确定差额考察人选（最后一名出现成绩相同者一并列入）。
（五）差额考察。笔试和面试成绩不带入考察环节。考察由县委组织部牵头，与领导小组成员单位、用人单位组成联合考察组，深入了解考察对象政治品格、工作作风、工作业绩、廉洁自律、人岗相适、干群口碑及健康状况等方面情况，确保考察工作不走过场。考察结束后，由县选调工作领导小组对考察对象的考察情况、履职经历、一贯表现、健康状况等方面进行综合分析研判，研究确定拟选调人选。
（六）公示
拟选调人员经选调工作领导小组研究同意后，在会昌县党务公开网公示5个工作日。公示过程中发现报考人员有影响选调问题的，取消选调资格，不进行递补。
（七）调动
公示期满没有出现影响选调的，将拟选调人员提交县人事调配工作领导小组研究同意后，按照干部管理权限办理调动手续。原为科级职务的，仅保留原职级工资待遇。县外调入的，在调入单位最低服务期限须满3年。
四、疫情防控
报考人员要及时关注选调公告和疫情防控通知，按要求做好各项准备。在选调组织实施过程中，按照疫情防控有关要求，严格落实防疫措施，必要时将对相关安排作适当调整，请广大报考人员理解、支持和配合。
本方案由县公开选调工作领导小组负责解释。
咨询电话：0797-5637170
监督举报电话：12380-16
附件：
附件2：2022年会昌县县直单位公开选调一般工作人员报名表及汇总表
附件3：2022年会昌县县直单位公开选调一般工作人员疫情防控告知书
2022年3月10日
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