吉安市2022年度事业单位公开招聘入闱资格审查人员名单及资格审查与面试有关事项公告

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根据《吉安市2022年度事业单位公开招聘工作人员公告》有关规定，现将入闱资格审查人员名单及资格审查和面试工作有关事项公告如下：

　　一、入围资格审查人员名单

　　根据岗位计划招聘数按笔试成绩从高分到低分确定入闱面试人员（末位同分者一并列入），具体名单见附件1。一般职位按以下比例确定入闱面试人员：计划招聘数为4人及以下的为1:3，计划招聘数为5人的面试人员按12人确定，计划招聘数为6人及以上的为1:2。备注中注明特殊岗位的接待员、讲解员等岗位考试，按照计划招聘数1:7的比例确定入闱面试人员。

　　二、笔试最低合格分数线

　　此次笔试最低合格分数线为160分。低于最低合格分数线的考生取消入闱资格审查资格，且不得参与递补。

　　三、资格审查有关事项

　　（一）时间和地点

　　资格审查时间为2022年7月28日上午8：30-11:30，下午2:30-5:00。市直和各县（市、区）的资格审查时间地点不一，请考生务必认真阅读附件2。

　　(二)资格审查需携带资料

　　①本人签名确认的《吉安市2022年度事业单位公开招聘工作人员报名表》原件1份（报名系统里打印）；

　　②身份证原件及复印件1份；

　　③学历学位证书、学历认证（可在学信网查询并打印）、专业技术资格证书等材料原件及复印件1份；

　　④2022年应届毕业生如所在学校尚未颁发毕业证的，携带就读院校出具的毕业生就业推荐表；

　　⑤报考人员为在职人员的，还须提供所在单位和主管部门及同级组织人社部门出具的同意报考证明原件；三支一扶、特岗教师等人员报考需提供服务单位及其主管部门和当地人社部门的同意报考证明；

　　⑥报考岗位有工作经历、基层工作经历、工作年限要求的，应提供工作经历证明（证明材料必须包括与用人单位签订的劳动（聘用）合同以及同一用人单位为其缴纳的养老保险缴费证明、工资流水等证明材料，工作年限终算时间为2022年5月31日）；

　　⑦有户籍限制岗位的考生，须提供2022年5月31日本人为所限户籍的证明，集体户籍除外；

　　⑧报考限应届毕业生报考的岗位，择业期内考生须提供档案所在地的档案存放证明；

　　⑨要求取得教师资格证的岗位。受2022年上半年中小学教师资格考试（面试）延期影响，不能如期取得教师资格证的考生，笔试入闱后，可登录“中小学教师资格考试网（http://ntce.neea.edu.cn），凭中小学教师资格考试成绩查询网页界面截图（受到2022年上半年疫情影响考生在成绩查询相应位置会有标记）等相关证明材料参加资格审查；面试后被确定为拟聘用人员的考生，招聘单位与其签订聘用合同，统一办理聘用备案等相关手续。签订聘用合同时，考生须承诺参加2022年下半年中小学教师资格考试（面试）并取得成绩合格证，如未取得，依法解除聘用合同。

　　四、面试工作要求

　　1.面试方式：面试采取结构化方式进行。

　　2.面试时间和地点：面试时间统一为2022年8月6日一天，地点详见面试准考证。

　　3.面试准考证领取时间

　　面试准考证领取时间：2022年8月4日上午8：30-12:00；下午2:30-5:30，5日上午8：30-12：00。（逾期不领的责任自负）

　　4.其他事项

　　当出现无人递补、面试缺考等情形，造成实际面试人数小于或等于计划招聘数，入闱体检对象按以下处理：

　　（1）当岗位实际面试人数只有1人时，该考生面试成绩必须达到70分或者达到所在考官小组实际面试人员的平均分，方可入闱体检。

　　（2）当岗位实际面试人数大于1人且小于或等于招聘计划时，其中笔试、面试合成总成绩排名该岗位末位的考生面试成绩必须达到70分或者达到所在考官小组实际面试人员的平均分，方可入闱体检。

　　五、其他事项

　　1.应聘人员所学专业未列入专业目录（没有专业代码），选择招聘专业中相近专业报考的，所学专业必修课程应当与报考岗位要求的专业主要课程基本一致，并在资格审查时提供毕业证书、所学专业课程成绩单（须教务处盖章）、院校出具的课程对比情况说明或毕业院校专业设置情况说明等材料。

　　2.留学回国人员报考的，需提供教育部门的学历认证材料。学历认证由教育部留学服务中心负责。报考人员可登录教育部留学服务中心网站查询认证的有关要求和程序。