2022年江西南昌市青云谱区面向全国公开选调事业单位工作人员公告（89人）

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为助推南昌市青云谱区高质量跨越式发展，吸引和聚集更多优秀高层次人才投身青云谱的建设，加强高层次人才储备，不断优化人才队伍结构，结合青云谱区经济社会发展需要，决定面向全国公开选调优秀事业单位工作人员。现将有关事项公告如下:

一、选调原则

1、德才兼备、任人唯贤的原则；

2、群众公认、注重实绩的原则；

3、公开平等、竞争择优的原则；

4、工作需要、岗能相宜的原则。

二、选调计划数及选调范围

（一）选调计划数

本次公开选调事业单位工作人员89名（附件1）。其专业设置参照《学科专业目录汇编》(附件2)。

（二）选调范围

全国范围内（不含青云谱区）在编在岗的全额拨款事业编制人员或公务员（含参公人员）。2006年1月1日之后进入事业单位的，须经过县级以上组织人事部门公开考录（招聘）的人员,2012年1月1日之后进入事业单位的，须经过市级以上组织人事部门公开考录（招聘）的人员。

三、选调条件

（一）选调人员应具备下列基本资格条件：

1.具有中华人民共和国国籍、拥护中华人民共和国宪法、拥护中国共产党领导，具备良好的政治素质、专业素养，品行端正、实绩突出、公众认可；

2.具有本科及以上学历、学士及以上学位；

3.选调年龄30周岁及以下（1991年11月1日（含）以后出生），硕士研究生及以上可放宽至35周岁及以下（1986年11月1日（含）以后出生）；

4.2年以上机关事业单位工作经历（计算工作经历年限的截至时间为2022年11月1日，含试用期）；

5.近2年年度考核均为合格及以上等次（试用期考核不定等次的视为合格等次）；

6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

7.符合法律、法规、章程规定的其他条件。

（二）有下列情形之一的人员不得选调：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的，或涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的；

2.曾受党纪政纪处分的，或受处分期间或者未满影响期限的，或被开除中国共产党党籍的；

3.尚在试用期的；

4.工作未满服务年限的；

5.被依法列为失信联合惩戒对象的；

6.法律、法规规定的其他情形的。

四、选调程序

本次选调按照网上报名、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、调动等程序依次进行。

（一）网上报名