2019年度修水县事业单位面向社会公开招聘高层次人才面试公告

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       按照《2019年上半年修水县事业单位面向社会公开招聘高层次人才公告》(以下简称《公告》)要求，修水县事业单位面向社会公开招聘高层次人才工作已完成网上资格审查程序，其中县自然资源局村镇规划管理所岗位和职业中专会计岗位符合招考条件的报考人数与招聘计划数等额，按公告要求直接进入考察，对其他达到面试开考比例的岗位进入面试环节。现将面试有关事宜公告如下：

　　一、面试对象：符合岗位报考条件的报考人员(详见附件)。

　　二、面试时间：2019年9月14日(具体时间详见面试准考证)。

　　考生须于面试当天早上8:00到达考点进行安检，迟到20分钟视为自动放弃面试资格。

　　三、面试地点：修水县人力资源和社会保障局(城南九九路60号)。

　　四、面试准考证：

　　面试准考证于2019年9月13日(8:00-17:30工作时间)修水县人力资源和社会保障局707室领取面试准考证(逾期视为自动放弃)。

　　五、面试内容及方式：

　　采取专业化面试的方式进行，主要考察应聘者所报岗位的专业知识，时间为15分钟，总分100分。

　　考生凭身份证、面试准考证进入考点，将随身物品交给工作人员统一保管后，经安检口安检进入对应的候考室候考、抽签。并按抽签顺序由联络员依次引领至面试考场。面试成绩现场公布。

　　六、面试成绩的计算：

　　面试总成绩100分。采取体操打分法：即去掉一个最高分和一个最低分，其余评分的算术平均分值即为考生的面试成绩，面试成绩保留两位小数，尾数四舍五入，成绩现场公布，评定后的成绩不得复议。面试时，从高分到低分按1：1比例确定入闱体检对象，如末位面试成绩相同超过岗位计划数时，末位成绩相同者加试一道答辩题(由考官现场出题，分值30分，时间4分钟)。

　　七、面试入闱分数合格线：

　　面试当天如出现考生缺考、违纪情况，其面试成绩按零分计算。对因面试当天临时缺考或违纪等情况导致不达面试开考比例且实际面试人数大于招聘计划时，则不削减(或不取消)该岗位招聘计划(面试公告已削减计划的岗位除外);但实际面试人数小于或等于招考计划数时，则确定入闱末位人员时，该岗位拟入闱分数合格线不得低于本岗位所在考场的面试平均分或本考场其它岗位体检拟入闱的最低分数线。

　　根据岗位计划数1：1比例，按面试成绩从高分到低分等额确定体检拟入闱人员。

　　后续拟入闱资格复审考生名单在修水县政府网上公示。

　　八、监督、咨询电话

　　修水县人社局：0792-7808691

　　附件：2019年高层次人才引进入闱面试人员名单.xlsx

　　修水县高层次人才引进领导小组

　　2019年8月29日