2022年江西赣州大余县事业单位选调公告（26人）

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为进一步拓宽选人用人渠道，优化干部结构，经研究，决定面向全县在编在岗全额拨款事业编制人员（教育、卫生系统不纳入选调范围）公开选调事业单位工作人员，现将有关事项公告如下：

一、选调对象、名额及方式

选调对象：大余县内在编在岗的全额拨款事业编制工作人员（教育、卫生系统不纳入选调范围）；

选调名额：事业编制人员计划数为26名（见附件1）；

选调方式：采取面试与考察的方式。

二、选调对象要求和条件

（一）应具备的基本条件

1.拥护中华人民共和国宪法和法律法规；无违法违纪处分记录；

2.具有良好的政治素质和道德品行；

3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

4.具有良好的职业操守和强烈的责任感；

5.具有岗位所需要的任职资格、职业资格及技能要求等条件。

6.近三年（2018、2019、2020）年度考核结果均为合格及以上等次，工作年限不足三年的以实际考核年限为准，试用期考核为不定等次的视为称职（合格）等次。

（二）学历、专业及年龄条件

1.详见各招聘岗位具体要求（附件1）。

2.考生所学专业以江西省人力资源和社会保障厅发布的《学科专业目录汇编》（二〇一九年一月版）为准（附件2）。

3.年龄在35周岁以下（1987年2月15日以后出生），拥有相应高级职称的可放宽到45周岁（1977年2月15日以后出生）。

（三）下列人员不具备报考资格

1.事业单位工作人员处于试用期内的；

2.尚未解除党纪政纪处分（含诫勉谈话）的或正在接受纪律审查的；

3.曾因犯罪受过刑事处罚的，曾被开除公职或学籍的；

4.正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的；

5.被依法列为失信联合惩戒对象的；

6.服务期未满的基层定向生和事业单位工作人员；

7.尚在任职试用期内的，被其他单位列为拟选调对象的；

8.法律法规规定的不得报考的其他情形。

此外，根据《事业单位人事管理回避规定》，报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。

三、选调程序

（一）发布选调公告

选调公告在大余县人民政府网发布。